你好,我和原来公司没有签订竞业禁止协议,但是工资条中有显示有竞业禁止补贴和保密津贴,但从来没有和我们说过,工资条也是很久才给我们一次,请问我现在在另一家企业从事相同职业,是否违反劳动法规定...
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你好,我和原来公司没有签订竞业禁止协议,但是工资条中有显示有竞业禁止补贴和保密津贴,但从来没有和我们说过,工资条也是很久才给我们一次,请问我现在在另一家企业从事相同职业,是否违反劳动法规定...
//www.110.com/ask/question-12863091.html-
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公司和我签了保密协议,其中有一条是:自己离职后不得存在竞争关系的公司工作、也不能自己成立与公司存在竞争关系的公司。但是没有规定多长时间内,然后保密待遇上就说工资里面已经包含了。那签了这个保密协议,如果到时候真的离开公司我需要履行竞业禁止的义务吗?如果我离开公司,公司要求我履行保密协议上的这条 ...
//www.110.com/ask/question-3243017.html-
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保密及竞业禁止协议 甲方(企业): 营业执照号: 乙方(员工): 身份证号: 鉴于乙方在甲方单位履行职务,已经(或将要)知悉甲方的商业秘密或者对甲方的 机关追究乙方的刑事责任。 Ⅱ.竞业禁止条款 一、权力和义务 (一)、乙方承诺 1、在与甲方签订本协议时,不受原单位竞业禁止协议的约束; 2、未经甲方 ...
//www.110.com/ask/question-280655.html-
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我愿有偿咨询竞业禁止协议和保密协议相关问题,以及股票期权的一些问题。 愿意的请留联系方式以及要求的咨询费用。...
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我在职期间签订了《员工保密及竞业禁止协议书》,协议中出了相关的保密义务和范围等,其中规定:“乙方离职后承担竞业禁止义务的期限为自离职之日起 其支付竞业禁止补偿费,费用支付方式如下:自签订此协议起,公司每月发放工资时,同时支付保密费及竞业禁止补偿费1500元/月。” 但并没有注明离职后的补偿费用,请问该 ...
//www.110.com/ask/question-1866765.html-
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我在原来公司做机械设计工作,签订了劳动合同但没有签订竞业禁止协议和保密协议,现在合同期满,我不想与原来公司续约,准备到其他公司做机械设计工作,原公司老板说我不能设计与他公司一样的产品,否则就违法了竞业禁止协议和保密协议,断了他的财路,要对我不客气,我改怎么办?是不是想他说的那样?...
//www.110.com/ask/question-6254666.html-
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甲方在劳动合同期间内支付乙方报酬时,已考虑了乙方离职后需要承担的保密和竞业禁止义务,故而无须在乙方离职时或以后另行支付费用或补偿。 第十条 因履行本协议产生的一切争议由甲方所在地有管辖权的人民法院诉讼解决。 第十一条 乙方违反本协议约定义务,甲方有权要求乙方赔偿 ...
//www.110.com/ask/question-714407.html-
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本人现就职公司是高新企业,最近公司要求全体员工签署竞业禁止协议,大体内容是在职时不能泄露公司机密,离职后在三年内不能从事目前的行业,也不能泄露公司机密。我从事研发方面的工作,从工资条上看,保密费是1500元每月,但其中有1300元是从原来的工资和奖金部分分配过去的(我一直留有以往每月工资的工资条, ...
//www.110.com/ask/question-2709983.html-
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我从事工程机械行业,在原公司主持仿制国外高端产品,和原公司签有保密协议,现离职后,想自己创办企业,生产同行业的低端产品,技术图纸完全自己设计,且会有明显的差异(超过50%),请问这样会涉及违反原来签的保密协议吗?保密协议中没有涉及保密范围,竞业禁止提到的是5年内不得从事同行业,但并没有相关的补偿。我 ...
//www.110.com/ask/question-330477.html-
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