公司工作一年半了，一直没签合同，但是从2010年九月份开始单位给交五险。现在老板拖欠2010年7月份到2011年1月份的工资一直不发，每次都说效益不好没 没批。现在到年底了老板还不发工资该怎么办？如果维权的话需要什么证据呢？因为是销售行业上班不打卡不签到的。销售记录可以作为上班的证据吗？公司可以以货物 ...
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补贴金;外加2014年1月工资和2013年12月欠发工资。 公司每个月发工资不是按时发，分两次发。打银行卡，没有工资条。 请问我的保险是从2013年9 资源公司代交的。 请问我和公司一直没有签合同请问可以申请11个月双倍工资吗？ 试用期是三个月并且百分之八十工资，可以补交试用期保险和补二个月剩余百分之 ...
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发放。当时在会上项目经理就说研究一下，当晚给他打电话他就说下个月没有工资，不发了。我和他们不一样（劳动派遣）。一直等，等到项目开工才有工资。我说我们 我离职，并给我一个通知书让我签字，我没签。今天单位书记说没有提前通知+半个月的补偿工资可以接受，但是我这是派遣合同签合同的公章也是派遣公司的，公司得把钱 ...
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编我的工资至今1200元，我的原单位工资2800元左右，我被调到地税以后工资就由该单位负责发放，我可以要求该单位给我不发工资差额吗？是我的原单位的工资还是 ？还有住房公积金，取暖费报销我的原单位都有，可我在现在的单位发工资所以就都没有了，包括我这些年没有休过年假，包括15年没有签合同的双倍工资补偿等。...
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我单位一员工不愿加班，被主管说了几句，第二天开始就不来上班，也未办离职手续，公司有规定员工不得以任何不当理由拒绝加班，劳动合同签的时间也未到期，这种情况我单位可以不发工资吗？...
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天的仲裁时限驳回我的申请吗？因原公司在结清本人1月份工资后并未给出任何解除劳动关系的书面通知，何况当时根本就没签合同，在劳动争议适用仲裁前置的 劳动者主张权利之日为劳动争议发生之日；因解除或者终止劳动关系产生的争议，用人单位不能证明劳动者收到解除或者终止劳动关系书面通知时间的，劳动者主张权利之日为劳动 ...
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您好，我想咨询一下关于单位无故辞退不发工资的事情，我是2014年的应届毕业生，在医院上班，医院起初因为没有初级职称所以一直没有签任何合同，让我以实习生的身份留在医院，但我 ，就剩几天这个月就结束了，突然不让我们来了，也不给发钱了，我1月份的整个月的班儿白上了吗？我想知道有什么法律可以保护我们这种情况。...
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年6月底完成改签，6月19日给所有人员开的会，发意向单，征求个人意见，是否同意改签合同。我不想改签。目前派遣单位没有联系过我们。用工单位说，派遣单位也 ，有几种可能性的情况，是否可以拿赔偿，是否工作几年就拿双倍几个月的工资？这种情况属于用工单位单方面解除劳动合同吗？可以向用工单位提出2倍经济补偿吗？...
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有没有失业金，我找过劳动监察大队，他说我现在没有签合同 单位可以负认我的， 说如果是一年之内没有签过合同可以告他，但是我已经是4年了，你已经 默认是这个 投诉他 要有物证，但是我们是小单位，工资都是现金发的，并没有打在卡上，有没有证据说明我的加班的问题，单位可以负认我已经发了加班费了如果我可以收集到我 ...
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从3月份开始上班到现在，期间要求单位交，但是对方说交可以，前提是员工承担大部分（大概要800多），公司只承担少部分（一两百）。就没同意交。后来 协议让签，说不签的话就不发工资，当时着急用钱就签了。觉得这是不合法的。现在我要辞职，可以申请劳动仲裁要求公司按照合法合理的比例补缴保险吗？但是公司肯定会拿着那 ...
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