问题的意见》 53．劳动法中的“工资”是指用人单位依据国家有关规定或劳动合同的约定，以货币形式直接支付给本单位劳动者的劳动报酬，一般包括计时工资、计件工资、奖金、 申请仲裁，2012年1月17日《仲裁裁决书》下达后，原告对裁决不服，故具状向本院起诉，请依法裁判。 此致 七台河市新兴区人民法院 具状人： ...
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我于2009年11月因自建的网站转让给一地质公司时约定以每月3000元待遇聘用我为其网站管理员。因地质公司是一集团公司的下属，同一法定代理人，过一 后即将地质公司追加为第三人。 2、本人不服仲裁的裁定，便于2014年10月28日将两公司作为被告向法院起诉，法院告知两公司系各自独立法人，只能分案起诉，因 ...
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法规废止。 针对本次咨询问题，原告根据受诉法院对原告“起诉权”的处理可能性整理成选择题：A、裁定撤诉。B、裁定驳回起诉。C、裁定中止诉讼。D不作出处理 负有返还或者赔偿等义务的人，以及与原告或被告约定仲裁或有约定管辖的案外人，或者专属管辖案件的一方当事人，均不得作为无独立请求权的第三人通知其参加诉讼。 ...
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的,那理应按之前的约定来办理. 于是我在两年到期后,致电10000号了解改保底的流程.但10000号答复我的靓号是终身保底,不得更改.于是我提出: 3:建议双方友好协商,如协商不成,建议双方依国家相关法律就申诉事件向仲裁机构申请仲裁或者向法院提起诉讼. 这个事情首先我的确不知道是终身保底,否则打死我 ...
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技术培训的，可以与该劳动者订立协议，约定服务期。劳动者违反服务期约定的，应当按照约定向 用人单位支付违约金。违约金的数额不得超过用人单位提供的培训费用。用人单位 监察大队投诉，无果情况下再申请劳动仲裁，若还未达到我的要求，再向法院提起诉讼。然后等他们就违约金的问题起诉我。 我有这些疑惑： 1:实效性 ...
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。 第五条：本合同经双方签订后即有法律效应，如有一方违约即可向法院起诉，违约方将承担所有诉讼费用。借款方必须在签定合同后支付贷款金额百分之五的 协商不成，由当地仲裁委员会仲裁或向当地人民法院直接起诉。 第十条：合同变更或解除：除《合同法》规定允许变更或解除合同的情况外，任何一方当事人不得擅自变更修改或 ...
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合同法实施条例》第13条：用人单位与劳动者不得在劳动合同法第四十四条规定的劳动合同终止情形之外约定其他的劳动合同终止条件。解除劳动合同的行为 。 《精神损害赔偿司法解释》第1条规定, 自然人因名誉权等遭受非法侵害，向人民法院起诉请求赔偿精神损害的，人民法院应当依法予以受理；《中华人民共和国劳动合同法》 ...
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不负有返还或者赔偿等义务的人，以及与原告或被告约定仲裁或有约定管辖的案外人，或者专属管辖案件的一方当事人，均不得作为无独立请求权的第三人通知其参加诉讼。 ）琼行终字第X号办案人员涉嫌枉法裁判而向海南省人民检察院控告这一事实。 ❸、《通知书》。证明受诉法院要求原告负担公告费，逾期办理产生的不利后果由原告 ...
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什么，或者是自愿的或非自愿的，或者受法律实施的影响或根据任何法院的判决、命令、或者任何行政或政府机关的命令、规则、法规和法令） 不遵守合同所有条款愿意受法律严惩赔偿贷款金额50%违约金。” (1)由仲裁委员会仲裁。 (2)向人民法院起诉 贷款方：中国民生银行股份有限公司北京分行 借款人（签名）下方区域 ...
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我于2009年11月因自建的网站转让给A公司时约定以月薪3000元聘我为其网站管理员。因A公司是同一法人的B公司下属，一年后B公司就聘我 参与仲裁。 2、2014年10月28日我对仲裁不服即将两公司作为被告向法院提起诉讼，法院告知两公司系各自独立法人，应分案起诉，因A公司还未经过劳动仲裁程序，法院告知 ...
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