我工作差不多到一个月，原本老板说不用押工资，然后现在我工作差不多一个月了 我工作差不多到一个月，原本老板说不用押工资，然后现在我工作差不多一个月了，我去问老板娘 工资，老板娘说要押。我就说不做了，我还能拿工资吗？ 但是我没有签订合同，就是填了一张表，好像是员工表格。从上个月开始到现在。还可以拿工资吗？...
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也比较繁重，很是疲惫，这期间不但没有合适人员进行交接，而且还要安排出差行程，六月工资也押着不发，该怎么办？7月初刚把5月工资发了，还是紧着要工资，才 极致了，稍微让老板一个不满意，就是你对工作不负责任，就是你必须对他的工作负责任，他可以对你不负责任。简直了...不发工资还老有理由，难道员工这么拼的干活 ...
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您好，近日我微信跟老板辞工，她回我“你可以走了，工资21号微信转给我”，现在她说我辞工就走人了，要扣押我的半个月工资，可是我上班以来都没有押过工资，她也没有跟我说明要扣押，新来两个月的员工有押半个月，可我已经上半年都没有说要押，我走她就扣这合理吗？我想知道这半个月工资我还能拿回来吗...
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半小时，要押200元保证金，说我干满就可以还我。7月26日到8月6日店内装修，今天老板说装修后能干满三个月的员工才能拿装修这12天的工资（扣除伙食费后的工资），但说我是暑期工不能拿这些天的工资，我真的不能拿这些天的工资吗？老板是否有带欺骗的行为？而且老板发第一个月的工资时有押十天的工资，这是合法的吗 ...
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天，厂里传遍了，而到2011年1月13日下午发工资时，全部员工都发了工资，而他就没有拿到，老板说让公安拿录相视频去调查清楚，可是一天又拖 这样的方式押住员工两个月工资，（两个月工资金额3000元以上）也没有当场抓获！视频那样可以作为证据吗？构成犯罪吗？厂方可以因这个理由不发工资吗？急急急....在线 ...
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月的工资，到现在4月份，公司已拖欠我3个月的工资，更有员工已经达到5个月，还拖欠我去年年终奖1万元（年终奖=老板口头答应的年薪-12月的工资总和），就是 万。现在我实在坚持不住了，准备辞职，但又怕辞职后拿不到一分钱，我了解过可以申请劳动仲裁，那我在辞职前要准备哪些对自己有利的证据呢？？请律师帮我详细 ...
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，上了三个半月因被三个员工打架还手开除，我是被打者，工资拒绝发放，没签劳动合同，我申请劳动仲裁可以申请到没签劳动合同的双倍工资，和拒绝发放的工资吗，补贴一个月的经济赔偿可以 证据有：工服，带餐饮名称的，2个月的银行交易账单，加盖章，还有没盖章的工服押金条。这些证据能打赢吗？老板后台很硬的。我几率有多大...
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我在一家小物流公司工作两年多了，由于我不满他们对待员工不公平，所以我14号就辞工了，今天20号，我今天给老板说，我提出辞工一个星期了，可以放我走吗，老板回答我说要一个月，我们工资是押一个月，我从没拿过他们公司年终奖，请问我可以走吗...
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我24岁、在一家鞋厂做现场管理、因员工操作时将一批鞋子做出了问题、《但我已按照要求予以翻工、现在货已出、工厂说鞋子不好卖、》押我两个半月工资、现工厂把我辞退、刚开始不予以结算工资、现在老板说要扣除我3500元工资、请问我应该怎样去结算工资？我可以要求拿全部工资吗？我应该怎么办？...
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9月入职以来到12月9号，这期间，工资发过一次，还是拖欠5.6天才发，再到后面，12月8日，老板趁着员工下班，把公司办公用的电脑都偷偷搬回家，然后 办完客户婚礼收完尾款就跑路了，不按欠条约定给我们结算工资，劳动仲裁可以解决，或者预防他跑路吗？还有就是申请劳动仲裁，所有相关材料我们都有，虽然收了15场中 ...
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