我因旷工自动离职了，除了要交付给公司的经济损失费，公司应不应该发放我之前的工资？...
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在餐厅打工， 之前说好早九晚九一天12个小时 但干了两个礼拜有两次时间一直持续到晚上12点 并且经理说是义务的 因工作太累想辞职，但是经理不批准离职 便自离 之后接到电话旷工一天扣三天工资 旷工三天自动离职不发工资 我想知道这合法么？ 我的工资能发么 ？...
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劳动合同书， 可是那份劳动合同书之前店里的员工都说签了到时候走还是可以的， 没想到他现在用这个来压我，说随时奉陪。 这个月5.6天的工资我不要没事，可是我 的，） 没想到现在居然拿这个出来压我， 所以我不知道该怎么办 如果单凭合同书里面的内容是不是我没上满那个时间， 他就可以告我这个。我是在担心这个， ...
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是我提出辞职的！公司让我一个月之后但是我有事！他说让我连着旷工3天自动离职！我之前有些罚款非要我交上！要不不给我开工资！这样合法么但是我正常20好开工资！到今天还没有开！管理人员说我要先交罚款才能领工资...
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是6号，我跟人事说要离职，人事又不同意，说没有说过之前的话，于是我跟人事说要请假，我们组长批准了，但是厂长又不批，准备明天旷工，旷三天就自动离职，人事说要扣一千块钱，这样合理吗？八月份的工资是一千七，九月份开始涨到一千八百六 ，最多会扣我多少钱？谢谢...
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每月15号开支 8月分的工资应9月15号开 因为没有参加培训 后来因为9月9号没有参加开会 老板说不来开会就视你自动离职 之前没有过旷工 后来没有参加开会 请问有工资吗...
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说我的考核有点不达标，要是继续这样要么请我自动离职，要么让我申请换岗。然后公司的HR通知我说如果我同意换岗，新岗位的工资比我现在的工资要高几百块钱。后来却发现说怕我不能够胜任还是给我与之前一样的工资。我心里不舒服就在4月13日离开了公司。 问题： 1.现在还可以申请劳动仲裁吗？ ...
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我在一家干洗店工作了两个同月，现在由于学校的问题要辞职，之前扣在老板那儿1500，说不来的话这个钱就拿不到，我们当时并没有签订劳动合同，而且我现在的工资也相当于试用期的工资，本来说是2500一个月，他说我对这行不太懂前三个月2000，而且前三个月每个月扣500元，我这个钱拿得到吗？...
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降工资。从原来的4500元降到2000元（都是不包吃的工资），还有到日前为止，公司都没帮我买社保。之前到孕早期要做产检须要请假，老板还不批。这样子 我的问题的法律人士，多多给我点意见。让我走出黑暗。谢谢！感激不尽。谢谢您们的意见，但是于2011年12月10日下午现在公司已经逼我签了调职文件，但我只在 ...
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请问律师我在我们公司上班时候家里出了点事，我没有请假就回去了，旷了25天工请问我之前的工资还有吗...
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