),我没有同意公司这一做法.之前公司擅自制作了一份用我姓名\身份证号以及非我本人签名的虚假劳动合同被我发现了,我现在怎样与公司进行仲裁为佳?我能否以公司实行劳动合同欺诈申请双倍工资赔偿?谢谢您的回复!我已向劳动仲裁委员会提交了仲裁申请书,要求支付周六周日加班费,公司制作欺诈劳动合同应 ...
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的工资的请求。现打算向法院提起诉讼，请问：可否坚持继续履行劳动合同并支付违法解除期间的工资的请求？或者建议提出什么样的请求更合适，谢谢！该员工确实使用了虚假年龄入职，用人单位以该员工与老板娘不和为由无故将其辞退，也没有出具书面解除证明。该员工提起劳动仲裁裁定 ...
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中介公司以欺骗手段签订虚假劳动合同，并拒绝补工价我该怎么办...
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我违反公司规定，说我没有按时送交病假条，今天(19日)听说前任人事部长不知什么原因也被解除劳动合同了。 我问前任人事部长他说、新任人事部长没问过关于我请假的事。新任 的跟面包样。白天有人打个岔还好受些。） 我保证以上所述决无虚假。也不知申请劳动仲裁需要哪些材料。 我现在实在睡不着，疼疼叽叽的真难受，这 ...
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搜到上述您发布的侯天增与林州市烟草专卖局行政不作为及赔偿一案二审行政判决书是虚假、欺骗的行政判决书和侯天增不服林州市烟草专卖局行政不作为及赔偿一案，（2009）林行初字第21号、24号的虚假案例，搜不到法院不受理因同一个劳动合同纠纷案造成民事、行政、刑事三案的再审申请?请本网负责人答复。...
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又问：“为什么不撤呀？5月份的工资已经发给你了。”我说：“你们没有给我签劳动合同。”他又说：“你投诉的是没给你发5月份工资，没有投诉签劳动合同啊？ 证据。如果我拿出电话录音来作为证据，公司的人事主管这人还不承认，我该怎么办？可以到法院告他隐瞒事实真相，提供虚假证言吗？这个证据能否证明我的劳动关系的事实 ...
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成立以来制订（含修改）的（员工手册），工作规范，工作制度和管理制度作为本合同的附件，组成部分，对乙方具有约束力， 3.如乙方违反上述条款，属于严重违规的， 职材料。如在一个月内不提供入职所需材料或提供虚假的入职材料，甲方有权终止乙方的劳动合同， 9.适应24小时轮班工作制， 10.在合同期内，甲方有权 ...
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很不利呢？ 谢谢公司认为我在工作期间，看跟工作无关的书太多，工作积极性不高，决定解除劳动合同。在经济补偿金的协商上不一致 我要求按照违法解除劳动合同双 表（证明我的应得收入） 2、公司为通过社保审核让员工在被迫情况下，签订的虚假工资既社保缴费基数名册（证明我的实际社保缴纳基数） 3、我本人10月份显示 ...
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公司（两个独立的法律主体），一名员工与老公司签订了为时两年的固定期限合同（2008年——2009年12月），并交纳综合保险。 中途（2008年8月）新公司 证明自己的诉求，因为他提供了虚假的病假条，没有支持他，做出了裁决。 请问：他还可以再向新公司申请仲裁吗（未签订劳动合同）是不是劳动部门认可了与老 ...
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我在单位工作了3年多了，前面两年是签订过劳动合同的，后面的一年多没有签订过劳动合同，现在单位无故辞退我，我向劳动局申请仲裁，单位却拿出一份的第三年的虚假劳动合同，上面的我的名字不是我签的，我该怎么维权？...
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