该怎么办？请律师朋友们帮帮我，我不愿意被这种小人随意辞退，万分感谢！！！问题一：他可以随意辞退我吗？目前我不想离开，工作了4年多，我想在这家公司把生孩子的任务完成，这个时候去新公司，不合适 问题二：如果我去申请劳动仲裁，他该如何赔付...
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还是同一伙人）工作至今（2016年7月）。被公司领导约谈裁员。其实就是想辞退我。这中间公司都没有签订劳动合同。 之前在A公司的时候就已经为B工作 打进，其中13，14年发现金。 那么问题来了： 1.我能否申请劳动仲裁公司未于我签订劳动合同赔偿11月的双倍工资 2.赔偿裁员补偿 3.因为很多时候节假日都 ...
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在家里，所以没有递交申请仲裁的材料。周一我拿起材料，去劳动仲裁院递交了材料，要求补偿： 1，2015年11月份工资，1个月工资 2，被辞退的经济补偿金，因 单可以去银行打印 我想问， 1，银行短信提醒的工资加报销，这种情况我如何说才能保障我的合法权益？ 2，年终奖估计公司不会承认，但2014年的年终奖 ...
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。至2016年10月中旬，招标部经理以我不符合部门岗位要求，向人事部申请给我调岗或辞退，人事部找我谈话，说招标部门是肯定不打算要我了，只有大概3个 。有一种被变相驱逐的感觉。 2、分公司在2015年12月底给我上的保险2016年1月份上的公积金，但2016年8月1日才与分公司签署的天津市劳动合同。而我 ...
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