的新合同，是签约和履行新合同的行为，不是履行劳动合同中所发生的劳动纠纷，因此，制定解除劳动关系协议书的条款内容应适用合同法。这么理解对吗最高人民法院关于 52、53条的内容吗。不违反法律、行政法规的强制性规定，没有限定在劳动法或劳动合同法，不违反法律包括了所有法律，也包括合同法。解释三是在说，签订了 ...
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本人在一单位工作27年，最近因合同到期解除劳动关系，并在解除劳动关系协议书上签了字，但协议书上只补偿我12个月的工资，并打到了我的银行卡。按照劳动合同法的规定，我应得到27个月的经济补偿金。现在我还可以申请劳动仲裁吗？...
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本人在一单位工作27年，最近因合同到期解除劳动关系，并在解除劳动关系协议书上签了字，但协议书上只补偿我12个月的工资，按照劳动合同法的规定，我应得到27个月的经济补偿金。现在我还可以申请劳动仲裁吗？...
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本人在一单位工作27年，最近因合同到期解除劳动关系，并在解除劳动关系协议书上签了字，但协议书上只补偿我12个月的工资，按照劳动合同法的规定，我应得到27个月的经济补偿金。现在我还可以申请劳动仲裁吗？...
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劳动者经劳动局下达某机关单位（体育局）招收合同制工人指标定为劳动合同制工人，并签定了为期五年的劳动合同，同意用人单位安排在其下属的下属体校校办工厂工作，因工厂解散处于待岗状态，十多年没能得到安排，最终被迫买断工龄置换身份与体校签订了《解除劳动关系协议书》，这种明显合同主体错误，劳动者可否以《解除 ...
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您好！我在现在的单位上班已经一年半了，2013年1月9号签的劳动合同，6月19号公司突然告诉我内部人事调动，要辞退我，要我在解除劳动关系协议书上签字，协议书上标明“双方同意于2014年7月18日终止劳动合同”，但是现在我发现自己怀孕了，请问这种情况，我是否还能要求公司继续履行劳动合同呢？谢谢！...
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我签的解除劳动关系协议书里有一条是～乙方提出主动离职申请，甲方依据《劳动合同法》等有关规定，考虑本人在公司的工作年限，给予乙方经济补偿，共计5000千元，打到乙方的工资卡里。 请问这样我可以得到补偿吗～这协议有法律效果吗...
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，三个月医疗期满后无法从事本来工作，公司也无法换到其他岗位，于是与我解除劳动关系，并签订了解除劳动关系协议书，由于之前公司与我电话沟通时说明了解除劳动关系 工资计算少了，这些都没有在协议里说明，我是否还能追讨回来。 2.公司在解除劳动协议和离职证明上写明的是由于我自身原因提出离职，但是我并没有主动提出 ...
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公司和我协商解除劳动关系，也给了赔偿金，但就给我开了张协商解除劳动关系协议书，还盖了公章，能不能在叫单位开个离职证明，毕业拿协商解除劳动关系协议书去新公司的话假知道我是被辞退了的。...
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月30号解除劳动关系，原公司是委托人力资源服务公司跟我们签的劳动合同，现公司只给我们一份协商解除劳动关系协议书，一份离职证明，，人力资源给开了一份单位委托存档人员 ，我想办回街道办失业，我个人如何能办理呢，入职时人力服务公司给办理，解除合同他们不管了，我自己也办不了呀？我是个小百姓不懂政策，我不知怎样 ...
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