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2月。 请问:1、公司与这种已达退休年龄但未依法享受基本养老员是劳动关系还是劳务关系? 2、公司如果不想留这员工,应该怎么处理?需要支付多少补偿金和 ,第四十六条有下列情形之一,用人单位应当向劳动者支付经济补偿: (一)劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同; (二)用人单位依照本法第三十 ...
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我有27年工龄,公司原是一国有企业,2004年买断工龄,2008年又被一私人老板买下,现在收入比原来少了三分之一.我现在想离开公司.但如果我辞职就得不到失业金,经济补偿也没有.如果我因病要求和公司解除合同,能得到失业金和经济补偿金吗?如果有怎么算法?能按我工龄算吗?还是按我现在新 ...
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50岁,就没有办法再继续缴纳社保,同时自然解除劳动合同关系,办理退休手续。不知道能否申请劳动仲裁,要求公司更改我社保工人身份为干部? 我问过社保中心, 肯定不会同意,因为到了50岁公司可以以到了退休年龄自然接触劳动合同,而不用进行任何经济补偿。干部工人身份只对事业单位和公务员而言,对于私企,好像也要 ...
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