新合同，是签约和履行新合同的行为，不是履行劳动合同中所发生的劳动纠纷，因此，制定解除劳动关系协议书的条款内容应适用合同法。这么理解对吗最高人民法院 法律若干问题的解释（三） 劳动者与用人单位就解除或者终止劳动合同办理相关手续、支付工资报酬、加班费、经济补偿或者赔偿金等达成的协议，不违反法律、行政法规 ...
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以下是：除劳动关系协议书甲方（学校）：紫金县蓝塘中心小学乙方： 根据紫金县人民政府办公室((关于我县清退代课教师实施方案))等有关文件精神，依照((中华人民共和国劳动法） ：自2010年3月1日起，甲方与乙方解除劳动关系。二、社保费缴交：2010年2月28日前乙方所欠的社会保险费，单位负责缴纳部分 ...
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与2015年7月1日，签署了公司出具的《协商解除劳动关系协议书》。 协议书注明：1.甲乙双方的劳动关系于2015年7月30日终止； 2双方承诺有技术 交接。用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的，在办结工作交接时支付。 用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本，至少保存二年备查 请问我 ...
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本人在一单位工作27年，最近因合同到期解除劳动关系，并在解除劳动关系协议书上签了字，但协议书上只补偿我12个月的工资，并打到了我的银行卡。按照劳动合同法的规定，我应得到27个月的经济补偿金。现在我还可以申请劳动仲裁吗？...
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本人在一单位工作27年，最近因合同到期解除劳动关系，并在解除劳动关系协议书上签了字，但协议书上只补偿我12个月的工资，按照劳动合同法的规定，我应得到27个月的经济补偿金。现在我还可以申请劳动仲裁吗？...
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本人在一单位工作27年，最近因合同到期解除劳动关系，并在解除劳动关系协议书上签了字，但协议书上只补偿我12个月的工资，按照劳动合同法的规定，我应得到27个月的经济补偿金。现在我还可以申请劳动仲裁吗？...
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,年休假等). 上述款项包括但不限于经济补偿金,代通知金,工资,社会保险等所有因劳动关系而产生的补偿项目,乙方应缴纳的个人所得税由甲方代扣缴,乙方办妥交接手续(清理 劳动关系而产生的权利,如乙方违反本协议规定,应返还甲方向其支付的上述第3条项下的相关金额. 5.本协议一式2份,自双方签字之日起生效. ...
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我签的解除劳动关系协议书里有一条是～由我乙方提出主动离职申请，甲方依据《劳动合同法》等有关规定，考虑本人在公司的工作年限，给予乙方经济补偿，共计5000元，打到乙方的工资卡里。 我签了这样的协议书能拿到补偿吗～这样的协议书有法律效果吗...
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公司分厂3月30日停产放假，4月5日公示的安置方案和经济补偿金额。安置办法中，说明是政策性强制关闭，还有一项特殊情况，就是7--10级工伤 或经济补偿金，两者选其一，可以择高。4月11日签署的解除劳动关系协议书，协议中是双方协商一致解除劳动关系，领取的是经济补偿金，经济补偿金15个工作日打入个人账户。 ...
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2014年12月16日被公司辞退（公司裁员），与公司友好协商签定了解除劳动关系协议书，现在每次给公司领导打电话要补偿金都说给，但是都以没有付清水电费为由 已经拖欠20多天了。我该怎么办？ 注：解除劳动关系协议书在我手里，签定时间为2014年12月19日，补偿款于2014年12月31日之前一次性付清。有 ...
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