日前来我公司报到。拟定岗位为网络管理，工资待遇执行本岗D级，试用期为三个月。特此通知。（工资待遇执行方法是，第一个月1500+绩效，第二个月1600+绩效，第 ，我这个说法能发站住脚，毕竟我在办公室工作，当然这样说，公司领导肯定是不高兴的，我应该怎么办。我想知道，目前这些情况，双方的责任、双方都有哪些 ...
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集团内的工厂上班七个月了，公司不给签合同，不给交保险，不给涨工资，找过领导好多次了，每次都找理由推脱，我该怎么办？具体事情是这样的：我是 12年5月28日通过应聘开始上班，当时与领导说好试用期2个月工资为1800试用期后涨到2800，过了试用期后又说2800上面领导不批，给我降到了2500，但是到现在 ...
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我于2014年10月入职，本来说好3月试用期，到现在还在试用期，我打报告辞职，领导不批（他不想我辞职），我直接找人力资源部，公司不给我办理离职手续（说必须领导同意），我现在改怎么办，求助啊。我公司天天加班，又不计报酬，又拖欠工资，谁还想在这上班 啊。...
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我2015年3月31日第一天到公司上班，试用期7天，开始说试用期通过了这7天有工资，没通过这7天没工资，后来又说前3天没工资，后面4天有 钱，说是前两天没工资，全勤也就没有。我5月11-12日提出辞职，填了辞职表领导不批不签字，说现在提出辞职30天之后才能走，你要现在走就算自动离职，这个月没有工资。 ...
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没有底薪。是按每卖出一瓶就有40元的提成，现在已经有半个多月了，同时也卖了将近40瓶产品。提成也就是1600元左右。今天公司领导明确地说不批我走，所以这样的情况该怎么办。如果自己离开肯定是拿不到工资，如果我把卖出产品的钱说是公交车上被偷了。这样会有什么后果？ ...
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说试用期2个月，在试用期内可以自行选择离开与否。可是现实我在天铃购物广场这里工作一个月零七后，因私人的理由提出书面辞职.我领导已经知道,但是在我离职的 上到月底,在我离职的期间他说:[你不上班8月分的工资就不发给我].我心理想我该咨询一下,如果真的不发工资我该怎么办好呢?申请劳工仲裁需要哪些证据呢?...
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试用期不想继续在该公司工作，提交辞职，领导现在不让走，让下个月初走。请问我直接走人试用期的工资应该给我吧？ 合同是试用期提前3天通知，我都给hr说2周了，就是不给批，上周五又写了封辞职申请，还是不给批，后来说是给批到下个月初，我可以直接走不？她们会给工资吗...
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我是试用期内的新员工，申请辞职领导不给批，然后我用EMS快递离职申请到公司人事，被拒收了怎么办...
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再转正，后来我试用期过了，六月份转正的事情领导也帮我提上去了，但是公司一直压着不批，我在七月份提交了辞呈，流程1个月，眼看就要辞职完了，但是工资的事情还没披下来，我该怎么办，公司承诺3个月转正的，现一直拖着不批，我该怎么维护自己的利益，麻烦帮我想想办法 感谢...
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。我在一个国有企业上班已经两个月了。公司没发放工资，不批休息。我跟领导提出辞职，领导说等三十天，然后我说劳动法规定在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。 那里。我现在想去劳动仲裁，但是从老员工听说去劳动仲裁没用。老员工们也3个月了没拿到工资。以前老员工也去过劳动仲裁没啥用。我该怎么办??...
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