工资。但是依然没有加班费。请问这种扣工资的标准能否申请仲裁 因为以上问题不是全公司每位员工都要面临的，所以想请教您，以上问题如何处理，能最大限度保我们的权益。非常感谢。感谢答复，再请教各位律师， 公司的办公地点在朝阳区，但是注册地点有可能是在海淀（员工看不到营业执照）。 请问： ...
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法律呢？我是一直要求上班的，公司也一直正常经营，但就是不让我上班。我想请教的是，在我被迫停工期间，公司应支付生活费还是正常工资？一审法院判决公司缴纳我被迫 解答，谢谢！因本人目前一年多没有拿过工资了，经济上实在紧张，无法支付律师费，所以烦请各位法律专业人士能直接回答我的问题，哪怕一部分问题都行，谢谢！...
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？打电话给劳动监察大队是否管用？仲裁？法院起诉？由于着急用钱，哪种方法较快，请教，多谢！劳动监察部门认为如果承包商B是公司，是他们管辖范围，可以投诉。如果B是 不在他们范围。请问，如果B是个人，水泥厂A和B的运输承包合同是否可以因为B没有资质存在问题，在向劳动监察大队投诉时可否将水泥厂A列入投诉对象？...
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在公司做了一年五个月，现在被裁了，在这里有三个问题想请教您！ １．公司１２月６日告诉我被裁，１２月８日叫我签解顾的协议，这种做法合 承诺不以任何方式（包括但不限于仲裁＼诉讼＼投诉等）向甲方主张任何的权利．请问这一条有没有问题呢？？ 急需您的回复，非常感谢！！１．公司１２月６日告诉我被裁，１２月８日叫我 ...
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岗位调整甚至辞退的打算。但，其恰巧于2012年4月底怀孕。怀孕期间因其个人身体问题，于9月份向公司请了长病假。连同10月份进行婚假（先孕后婚）及之后 日休息时间，此员工也不同意。也不来公司办理任何后续手续或有继续工作的意愿。 请教各位律师，公司可如何依照法律解决此事？万分感谢 另，附此员工未同我司签署 ...
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何处，没法退。单位把我养老金扣了都不知道钱在那，我就更不知道钱扣了被谁拿了，请教各位律师，我怎么办？上班时期，每年结算单发下来，有问题只要求向单位提出后，单位往上反应。每年都这样反应了，现在退了，我就不知怎么办，还能申请仲裁吗？有用吗？因为自己工资单没有了 ...
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升学等无法履行本协议的情况达成如下处理办法：（ ） 对方让我付全额的违约金。 我想请教您一下，这种情况下三方协议怎么解除 ？如果公司不放我真的要交违约金吗？另外我能申请劳动仲裁吗？协议全部在我手里，包括用人单位和学校的那份。 问题是学校一个老师和我说要对方公司开个解约证明才行，否则影响毕业及读研。 ...
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15日发生劳动争议，同月18日申请劳动仲裁，仲裁委判未超过时效，现在单位起诉到法院说超过时效 请教问题 1、是否超过申请时效 2、如未超过时效，应如果计算双倍工资金额：如2009年11月工资1500，12月至2010年7月为1800，2010年8月工资2300，2011年 ...
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来算，3万以下按7%算，其他都没说，因之前在这公司无论哪方面都没什么问题的，还算可观，所以我也没有要求签合同书。但在发10月份的工资时出现了大 ，因此一共扣了我648元，周末请的人公司一直以来是另外支付工资的，所以现在我想请教您，这样有道理么？如果我想与其用人单位终止劳动关系可以么？还有我在此公司上班 ...
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工资表上津贴、补贴、绩效工资、加班费等全部为零（我有公司负责人、会计签字的工资表的照片，公司没有给过工资条）。请教发生劳动争议时，基本工资如何认定？是1280元？还是4000元？ 问题2、公司声称已支付加班费，并重新另制作工资表，列出加班费、津贴等数字。请教两份 ...
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