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各位律师: 你们好!我在中山一家企业上班,按照公司规定每个月的25-30号是发放上一个月的工资时间。但是目前我10月份的工资还没发放,要等到12-30号左右才可以发10月份的工资!这么算来我们的工资就压了2个月的了,请问这样是合法的吗?...
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次交涉,韩某回复:“你们跟老板要去,我也是打工的,我不管。” 我们找到股东,股东回复“你们是跟韩某来的,找他去,不要找我” 现在 里也没有什么值钱的东西,股东包括法人代表 手里倒是很有钱,请问是不是可以要求他们自己掏钱出来支付?要是申请劳动仲裁,我可以要求哪些具体的合法赔偿?...
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,所以我在12月份已经拿到了11月份的工资。眼看快过年了我想辞职不干了,但我们新员工要提前半个月向公司交锡纸报告。近期活动太多一直没休息也抽不出时间去 不要了。上个月的工资发给我就可以了。经理说还要扣除7天的工资。〔一天45×7天=315〕 但我当时和公司并没签定任何协议。 请问他们这样做是合法的吗?...
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可以再干一个月,当时这个月你必须出绩效,我当时傻眼了,差点跟他吵起来! 请问,这半个月的工资他该给我扣下吗? 昨天我查了劳动合同法,在新员工 ,劳动者在试用期内提前3天通知用人单位就可以解除劳动合同,况且我们还没签劳动合同呢! 请问,我该怎样维护自己的合法权利呢?我们上班没有工作证,考勤表也在老板那, ...
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你好,我想请问一下,事情是这样的.我7月份上满了一个月,8月1号我辞职走人了,走之前我问过我们财务是不是按照我7月份工资结算给我,财务说是的 了,而且我觉得我们老总没有提前通知我们要调7月份工资,所以我觉得我们老总这样做是不合法的.所以我想咨询一下,如果我收到的工资是调整后的工资是不是可以维权?谢谢了...
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他离职的第二波是什么时候,他说不知道说不好 我问他4月份能发么 她说应该可以 不敢确定,4月13号我再次拨打电话,一个男的人事部的接电话了,他说2 办离职的姐姐了,让我过会儿再打,请问,这样明显是不愿意给我工资的企业,我一个大学生该如何维护我们的自身合法权益,如果我们的顶岗实习得不到保护,那为什么不让 ...
//www.110.com/ask/question-1548317.html-了解详情
他离职的第二波是什么时候,他说不知道说不好 我问他4月份能发么 她说应该可以 不敢确定,4月13号我再次拨打电话,一个男的人事部的接电话了,他说2 办离职的姐姐了,让我过会儿再打,请问,这样明显是不愿意给我工资的企业,我一个大学生该如何维护我们的自身合法权益,如果我们的顶岗实习得不到保护,那为什么不让 ...
//www.110.com/ask/question-1548311.html-了解详情
您好,我想咨询一下有关离职工资的事情,我们一般提前一个月打离职,我3月16号提出离职并被批准,按理说我工作到4月中旬就可以正常离职了,但是老板突然让我3月底走,而且要到5月份才给我发3月份工资。请问这种情况是合法的吗?...
//www.110.com/ask/question-3469280.html-了解详情
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