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机器设备和物料和部份人员已转到同一个集团下的另一间工厂。 该厂已工作18,离法定退休还有4零2个月。属于劳动法第四十二条第五点,用人单位不得 已向劳动行政部门报告,不属于违法,象这种工单位连续工作十五,且距法定退休年龄不足五的,也只是按一一个月支付补偿金,请问公司这种告之是否合法?...
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