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问,如果不还,你又能对如何,是你自己多退钱给的。”那阿开却说:“如果你不还,就以后也不能在碧桂园做事了。查如有装修未退的,都不能 。每张单都核对好总金额和大不小写金额是否至,签名有无漏等(每张单都会核对两次以上)。 黄玉娇、彭淑开 2010-10-14外资,请问能得到什么补偿?(补充标题)...
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依据,故此拒绝在书面严重警告函上签字。 20号下午,人事部经理把会议室,并给了书面严重警告函,内容为“***,鉴于你第一次书面严重警告后继续 的考勤记录了。 请问是否需要等到公司出具书面辞退或直接阻拦进厂,亦或是少欠发工资时再去劳动部门投诉?需要收集哪些有利证据?如何收集? 4月26 ...
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找到,给签了岗位调动的通知,内容是:“XXX由业务后勤部文员调客服部文员,2012年7月2日起生效。”当时还问了位同事,有没有正式 。可是他们要求必须先与公司解除劳动合同后和退工单后才可以申请仲裁,请问是这个程序吗? 另请问如何与公司商谈解除合同并要求赔偿?公司的做法完全是合法 ...
//www.110.com/ask/question-1123546.html-了解详情
名在校大学生,想利用这个寒假干点活,来锻炼自己与靠自己劳动挣点钱。于是在这个寒假(2015年1月30号)找了兼职干。当时找兼职的时候,那店里的长期工对 是绝对不干的,如果又不干,那又该如何辛辛苦苦干了三天的工资,不想三天帮她们白干,三天被她们当牛使,累死累活的,不甘心,又 ...
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九四月二十一日今天申请了强制执行,但是让回来等电话说是,只是给了受理案件通知书,说是他们要先去调查什么的。这种情况下多久能钱啊。老板属于私人性质的,公司 能不能要求法院让法人代表出钱呢就是老板,大货车都是运送两台非开挖铺管设备的。请问财产强制执行的标如何区分 算公司不是老板个人的,谢和位...
//www.110.com/ask/question-35902.html-了解详情
是2010年11月17号怀孕的,请问名业务员,在怀孕1个多月时便跟公司签了《销售变更临时合同》要求回家办公,每月不需要公司支付850元 险仍由公司交,本人的每月工资就按自己的销售提想问,如果这样的话,还能享受孕妇3个月的产假么?在产假期间还能产假期间的基本工资保障么?临时 ...
//www.110.com/ask/question-476660.html-了解详情
人事人员办理的手续,交接人员签字,直接主管签字确认,请问没走公司程序么?),公司已多次通知公司办理(通知1次)。现公司通知你在2015年9月 1个月零9天的工资未发放,请问像这种情况该不该回去再交接,如果她扣工资如何处置,现手头手头除了公司自制的日历牌记载的工作记录, ...
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个月,从今天11号开始放假2月27号上班,打算27号,以厂方没为买社保和不足额支付劳动报酬单方解除劳动合同。签过简单合同(张纸) 的证据没有收集请问一下,这些证据能否足以证明劳动关系存在?单凭自己个人去申请劳动仲裁胜算的机率会有多少?谢谢老板是超级无赖抠门型,公司进来容易出去难的, ...
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曾向公司提出过几次签订合同的事宜,但公司一直没有给一个明确的答复,如果现在要离职,现在手上仅有的资料有公司出的证明和员工档案(已加盖公章),证明能证明是该公司员工和在该公司每月能的月薪,并已加盖公章,请问如何维护自己的合法权益?如果对方反说是不同意与公司 ...
//www.110.com/ask/question-3565028.html-了解详情
为总工资的百分之80.在工作满一个月的最后天时该公司紧急新进入将满一个月的实习期员工通知签订劳动合同,当合同的时候发现这家用人单位的劳动合同严重违法 仍在该公司服务中,此劳动合同现在本人手中。请问对于这样不法的公司,尤其是北京公司在天津的不法行为如何保障自己的合法权益与作为合法公民应尽的 ...
//www.110.com/ask/question-2913730.html-了解详情
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