我是一个银行保安，由银行找的保安公司鉴的合同，现以上班四年，一年三百六十五天，每天上班时间是十二个小时，没有一个节假日，没有一个星期天，请问能得到多少补贴，现在工资是带社保，生活补贴一月三千二百五。...
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月后交纳社保，工作到元旦由于公司原因缺少材料，我们不不上在公司上班，今年四月公司联系我们到公司上班，我朋友在公司负责车间管理，公司与我签定了岗位承包协议，只有 人和主管的签字，今年公司工作量大，每天工作时间八到十五个小时不等，没有加班工资，公司以承包为借口至今没有为我交纳社保，请问我能主张什么权利？...
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在网咖上班，没签任何合同或者协议，上了十五天，上夜班每天十二个半小时，身体受不了，然后我提出辞职，交了辞职信给老板，老板不肯让我走，说招到新人才可以走，之前没交辞职信的时候说我是临时工，交了辞职信以后说我是正式工，请问我辞职是不是要等一个月以后可以直接就走。 还是说可以随辞随走?...
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在网咖上班，没签任何合同或者协议，上了十五天，上夜班每天十二个半小时，身体受不了，然后我提出辞职，交了辞职信给老板，老板不肯让我走，说招到新人才可以走，之前没交辞职信的时候说我是临时工，交了辞职信以后说我是正式工，请问我辞职是不是要等一个月以后可以直接就走。 还是说可以随辞随走?...
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合同。填表格规定要做满半年才能辞工。否则扣百分之五十工资。我在的公司规定满半年才能辞工，否则扣两个月工资的50%，工人每天从早上8点上到晚上10点，说是以记件方式结算，一天工作连加班差不多有12个小时，又底于深圳最底工资，我到公司上班两个月了，没有签劳动合同，我现在不想在此上班了，请问我要如何处理？...
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日期间正常工作日（周一至周五）工资（试用期工资底薪1600元+提成）及百分之二十五的经济补偿金551.7元。 2、裁决被申请人向申请人支付法定节假日（2015年 没有工作服、工资条、工资卡、工牌等等，只有每天上班签到的考勤表（在公司），每天工资9.5小时，没有双休日，没有节假日，面试时公司负责人口头上 ...
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的上班制度极度恶劣 加班没有加班费 面试时说是6天8小时 但是几乎每天都加班 而且上班时间随意变动 最长的加班时间是早上8点半上到晚上12点 中间两次吃饭休息 都多了四五十个小时的免费加班时间 所以不想辞职 想自动离职 可是当初签合同的时候大概有十几页的内容所以没去看自动离职是否要交违约金 请问有什么 ...
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卫生、洗按摩用的毛巾、治疗服等，还会经常安排加点，比如说病人晚上九点五十来，但十点就下班了，项目要一个甚至两三个小时的也要去做，公司说可以拒绝加班加点，但是实际上根本不让拒绝，加点还没有加班工资，如果节假日上班，公司会支付每天240元工资，说是三倍工资，但请假就要每天 ...
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