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企业改制后股东职工上访要求改回原有体制

制度改革---实行聘任制、竞聘上岗。分配制度改革---实行定岗定薪、岗位工资加效益工资。医院采购部门实行公司制管理（药剂科、器械科、总务科），逐部走向市场，实现，接管了医院的管理权并查封市骨科医院的财务，由市二院组织清查市骨科医院资产，并交黑龙江资丰会计事务所有限公司、市审计局、市公安局等审计部门 ...

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