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办公楼内跌伤,因公司监控未拍到当时画面,且人事专员离职,公司不履行赔偿义务
满3年,(公司年假并非按自然年算,而是以入职
时间
到
次年当日算一年)。因为有更好的发展,想着休完年假再
辞职
,好聚好散。但是,发生了这样的事情,实在不 几级?评级能
拿
到
多少赔偿?如果不能做伤残评级,我能
拿
到
多少赔偿?分别是
什么
?我应该怎么做?还请律师支个招。如果要收集证据,我应该收集哪些证据?比如我上班的 ...
//www.110.com/ask/question-10549722.html-
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辞职后什么时间可以拿到工...
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