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情况,我想请问一下好心的人,像这样的情况(1):公司能不能解除劳动合同,(2)在我前10年没定合同的情况下能不能申请补偿金(因为他们说只从定合同算起), 在摸底,是无效的);劳动法上面不是写的:在本单位连续工作满15年且距法定退休年龄不足5年不得解除劳动合同吗?我算不算得上这个条件?请你们帮我解释一下 ...
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