公司因我们小组效益不好，在这个时候解聘。但不明说，只说给我们找到另一个公司接手我们，让我们主动离职。其他成员已马马虎虎自动离职，未付任何赔偿，我很担心我的 坐在这，不知道该怎么让他们合理赔偿我？（我们公司是一个挺大的外包公司），现在我该怎么办，离职这个月这几天的工资怎么算给我，一直到办理离职手续吗？是 ...
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公司要我做完这个月就离职。劳动合同没到期。我觉得公司补偿的少不给签字。现在想去仲裁，公司没有辞退我的相关证，都是口头通知的。因为我不同意补偿金的数额 合同证明。八月份我就不能去上班了，我如果去仲裁，没有相关的证据，又没去上班，公司说我旷工、自动离职怎么办？我该如何取证？还有录音证据仲裁委说不能作为证据...
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9日到25日期间一直躺在床上没能上班我与班长请了假，未能去到医院证明.但这个月的工资没法.在5月25日我能下地走动我去了医院住院在6月5日我出院，医院 需要要在家休养1个月，到了6月25日我拿到了工伤认证判定为10级伤残我想问下赔偿和我当月没发工资是算我自动离职还是应当发我当月工资虽说不多但好歹也发吧 ...
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事故，已认定工伤了。病假期满白天单位要我上班调岗离家太远不商量的情况下说我算自动离职口头，现在无文书之类的东西发给我，今天白天工作单位说要停我社保，让我通知兼职单位先把工伤险停掉社保局才能停社保，如果我不同意这个月的保险白天单位停交违不违法，兼职单位工伤险停交的话会影响以后的工伤赔偿，和 ...
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