、公司规定没和我说，再说这样安排是不是不合理，是不是经理应该在没去工作时候把这样的事交代清楚，找经理讲理经理居然说因为我才去不到时候和我说，我都叫押金 说我没签合同，没有事实劳动关系，叫我找律师去问问，就是不想给我开钱，最后协商，等找到人去干活，做报表工资的，再给我发工资，可是他的地方不好招聘，这样拖 ...
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三天就可以辞退我们了为什么还拖到我们现在！那是不是我们明天就可以不来上班了” 老板听了非常不满，表示我们明天不用来了。随后我们与部门做了交接工作就回家了 第二天 给他们看了也问了很多问题，我们也一一解答了。 街道所的人说我们劳动合同也没签，就这样工作了6个月，公司的规章制度没有一个人能达到就不能执行， ...
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我是一名业务员，07年公司与我签订了3年的合同，到现在合同期未满，公司要求员工签字解除劳动合同，(如果签字了，就转为临时工了，公司随时可以解雇员工了 在原销售公司的下面工厂上班，进行操作工作.如果自己不愿意签字，也不去公司下面厂上班，合同期未满，这样做公司是不是违法？可以索赔吗？ 进公司6年了,03- ...
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有各个人的工资情况，核对后签字确认。 我的问题是：1、如果这样下去，是不是当我辞职时候可以要到赔偿？2、我从现在开始应该保留些什么证据？3、如果哪天公司又想与我签合同，我该做什么？...
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说是死工资5500。干了1个多月给按计件，计件的话挣不了钱，之前走了好多人啦。给他们说不干啦。就没去。到现在该发工资啦，给他们要工资不给，老板说我们是大 事。说这说那。现在不干有40多天啦，工资压着还不给.按正规程序是不是扣掉我的旷工钱，剩下的该给我.这样做那个厂子合法吗？我的工资是8月份的9月份的有 ...
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我在公司上班 底下的工人算吗？像我这样的是不是一分钱都拿不到了。我的一万5千多的提成就这样没了吗？我辛苦干了半年，加班加点的做，到现在钱就这么被老板说一 他有权不给我这些提成吗？他说我既然辞职了就跟公司一点关系都没有了，钱就不给了。工地是已经开工了的，而且走的时候还交了2份辞职报告给他，现在说不给就不 ...
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到要发工资的那天，拖欠工资不发说发工资一天拖一天2个月了，可是到月底工资却还没到账，公司负责人说要我再一天天的等，说第一个月的工资底薪是1500元，让我们等多 ，老板现在说我们工资是1000元一个月，我们应该怎么办？还能有什么方法要回工资？ 我想把他的车开走，叫他发工资给我们就还他，这样做是不是犯法了...
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， 结工资我了！ 下午就叫我交代好工作内容！ 什么也交代好之后 。居然叫我到月底再来拿工资 ， 可是现在我有急事回去 。没有工资 ，怎么回去，前几天 都 而且她非法雇佣未成人工作 ， 有几个年轻同事， 他们都是18岁 可是居然在这里工作一年多了，这样是不是也违法呀！公司注册也在上年过期了，而且我们都 ...
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出来签的劳动合同，为什么要签3月18号的日期？是不是签当天的日期就不合格？”公司人事的答复是：“大家都是这样的，你只要照办就行了”。 只有签了才是确认 对我的同事进行言语恐吓：表示说“不是公司要辞退你们，你们两个去告也没有用，现在是你们自己无故旷工，一分钱都拿不到，这是我们跟劳动局的事，跟你们没关系。 ...
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记录单怎么就都起不了作用了？原公司方的所有证据不管什么就都是证据，我刘大宇提供的就都不是证据了？说什么我拒签解除通知。枉法的法官，我说了我当时 真的！仲裁裁决给我的，到了法院就变成我是严重违纪什么都没有！除了一个没签合同不在严重违纪不支付范围内。其它的都变成没有了！中国的法律就是这样。证据不管你真与假 ...
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