我和公司签了劳动合同和培训协议也压了证～现在公司强行加班没加班费～我在离职书上写的～公司强行加班没加班费违反劳动合同解除劳动合同～部门经理主管签了子～办了交接～我留了复习件～现在公司压了我的上月工资不发～压了证不给～还要说我旷工～我怎么办...
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试用期六个月，与公司签了培训协议（六个月）,现在过了一个半月，我要辞职，有没有违约金？但是上个月的工资没发，公司不给发...
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请问，我在违反与原企业签订的培训协议，并按要求支付了培训费后，由于新单位承诺可以承担相关费用，但需要报销发票，请问我可以要求企业出具收费发票吗？...
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公司提供免费的培训 但是长达4个月 从第二个月开始只有奖金 最高1000元 如果自己提前结束了培训 需要承担什么责任和相关的赔偿...
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你好:我来公司的时候和公司签订了协议,协议上要求在公司工作两年,如果提前离职要支付违约金.我在公司工作将近一年,但是劳动合同我没有签字,公司给我交社保了.这个时候我提出离职,违反协议吗.麻烦你帮忙分析下.谢谢协议是培训协议...
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家乡，请问我违约要支付协议书中的违约金3000元吗？我没有接受该单位的任何培训，签约时间距今天不到5天。非常感谢！内容如下“1、甲方如实向乙方介绍 取得正式“三方”后一周务必与公司联系并签订《高、中等学校毕业生就业协议书》。 4、如有一方违反本协议，需向另一方支付违约金3000元人民币 5、本协议自 ...
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的培训时间，时间已到，已经转正签了劳动合同 培训协议内容如下：一 培训工作：根据甲方安排，乙方从事设计工作 二 培训时间和条件：1，甲方为乙方工作提供符合国家 自培训结束后，乙方为甲方服务器不少于2年。如何违反，则乙方须赔偿甲方相当于培训费用的20000元，费用可按照乙方已服务年限按比例抵消。因违纪被 ...
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，甲乙双方一致认可，甲方为乙方支付的培训费用为人名币8千，住宿费，交通费等费用合计12000，前述金额作为乙方违反协议中的相关条款时而向甲方赔偿的依据. 乙方违反服务期约定，需要承担违约责任，向甲方赔偿损失，赔偿标准为：培训费用*（服务年限/总服务年限），甲方有权从乙方的劳动报酬中扣除乙方需承担的前述 ...
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每月还华育的学费，觉得很冤枉和憋屈。求大神赐教，感激不尽！ 学员培训就业协议 甲方：深圳华育网科技发展有限公司 乙方：xxx 1. 甲方是深圳华育网科技 由乙方承担责任，甲方追究乙方违约责任。 2. 乙方在培训期间，需服从甲方教学管理，并遵守《培训管理制度》，如有违反，按甲方制度处理。 3. 乙方培训 ...
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应届大学毕业生，在大四学期开始时，去了一家培训机构进行免费培训，培训期间签署了一份培训协议，要求培训结束后如果不在培训机构提供的十二家企业中的工作一年 书面申请书后，不管公司同不同意，是不是就可以不去公司了，这样会不会违反什么。从而造成我要赔偿这个公司的损失。请问正常的实习期离职应该按什么样顺序来比较 ...
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