要求的工作能力。如因乙方个人原因未能达到预期目的，则甲方有权扣除为乙方提供培训期间支出的所有费用及工资（具体执行方式由乙方直接返还给甲方或甲方在乙方的工资 甲方工作时间不足一年或因违反公司规定被提前解除劳动合同，乙方应向甲方支付所有培训费用。八、未尽事宜，双方协商解决，可制定补充协议，具有与本协议同等 ...
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身份证号码： 甲乙双方经友好协商，自愿签订本“高职单招签约保过协议”，为乙方培训高职单招课程 ,保送签约院校，双方达成以下共识: 第一章服务费用 一、乙方 、乙方不论何原因未得到甲方允许不得中途退学。 六、乙方如有违法或严重违反教学管理制度的行为(例如:打架、喝酒、盗窃、赌博、纵火等)，甲方有权予以 ...
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实行岗位工资制度。 3.培训不合格者、不能取得.上岗操作证书者不予录取。 4.所有拟录用人员在培训期与呼和浩特市地铁运营有限公司签订《呼和浩特市地铁运营有限公司培训服务协议》，确定服务期限、违约追究等责任划分。 5.所有拟录用人员培训考核合格后与呼和浩特市地铁运营有限公司签订正式劳动合同，服务协议与 ...
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的内容和公司内部一致。公司内部培训期间公司和我签订了劳动合同和保密协议(只有公司持有)，里面指出甲方为乙方出资提供专项培训费用，约定服务期两年，违反需要赔付培训费用。两次培训的住宿、车费等是自己垫付公司后期报销的，我因为膝盖半月板损伤不能上课，公司让我 ...
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协议：公司为员工提供技能培训，培训期间员工不能去其他公司投递简历和面试。 这样的协议是否有效？ 公司是外包公司，给员工技能培训后，将员工外派到合作公司面试工作。职位是游戏测试工程师。 签订协议后，公司保留，没有给我一份，我无意中违反了该协议，离职前投递了其他公司。 ...
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培训期最多不超过20天（另外签的有培训协议，培训协议里有说明超过培训期不再支付培训补助的说明），培训补助一天50，培训结束后进行考核，考核不过没有培训补助。 没有说需要3次考核），需要进行补考。如果补考不过，就是一分钱也拿不到的离开公司。请问律师朋友，公司这种行为有没有违反劳动法的规定。谢谢律师们了...
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我和朋友三人开一家培训学校，其中一合伙人违反协议屡次做出损害机构的行为（有证据），我们按协议对她进行除名处理，她说除名通知无效拒收。如何是好？因为我们还没有申请营业执照，会不会对我们的案情有影响？...
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是一名大学生，我于2013年经过学校介绍参加了安卓培训机构，并与2013年签署合同和就业保障协议。并经过培训机构介绍向北京宜信公司贷款15000元作为培训费用 每月給我们做项目发工资换贷款，并推荐工作，但在培训期间，安卓违反了合同，我们于2014年和培训机构签署终止合同，并规定我们以后的还款由培训机构 ...
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一份培养协议，公司并没有对我进行过专业技术的培训，现在也提前30天离职，公司以培养协议为由来不批准离职，和协议上所设定来扣除工资，当时签了一式两份的协议和劳动合同，签了上级领导就拿走了并没有给到一份我，请问该协议是否合法，如不合法该协议又违反了那条劳动合同法的规定！...
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份培养协议，公司并没有对我进行过专业技术的培训，现在也提前30天离职，公司以培养协议为由来不批准离职，和协议上所设定来扣除工资，当时签了一式两份的协议和劳动合同，签了上级领导就拿走了并没有给到一份我，请问该协议是否合法，如不合法该协议又违反了那条劳动合同法的规定！谢谢解答...
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