我妹妹在大学食堂外包的一家店里工作，每个月没有固定发工资日期，当初老板说的工资是4千，没有签订正式的劳动合同，现在马上要毕业了想离职，老板不让走，故意刁难她。请问这种离职的时候怎么维权确保工资能到位...
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我在学校食堂上班，工资1800，工作时间从凌晨3点钟到晚上7点钟。没有买保险因为年龄超过了，如果要包包子还要在学校包一个星期不回家。一天还要被团长骂。合理吗？...
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您好！我们是鱼山岛（宁波工程大食堂）工作，是半外包形式，工资宁波工程发，外包商管理。现在公司裁员，但是工作量太大我们提出辞职，当初有一个口头协议每个月从工资里扣五百元押金，年底发放，我们当时没有异议， ...
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请问单位食堂外包，造成我没有工作岗位，以前是厨师长单位降我工资，常让我到外地出差，没有出关差费，是否合法，可以不去吗，我签的是无固定期合同...
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您好张律师我在一家工厂食堂吃饭因为家里突然投资做别的生意我这份工作就要离职，因为接近尾声不愿让我离职而克扣我工资的话是违法吗，我们之间没有签订合同，我突然离职觉得很不好我找了一个做饭的替我...
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农村小学食堂工人工作六年了,学校除了发工资之外还应有其他什么待遇吗？...
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我是一名中学食堂员工工作有5年了，月工资1000元加绩效工资500元口头多次提出要求工咨上调校方不答应另外寒暑假不发放工资请问找哪个部门投诉，要求发放寒暑假工资是否付合法律规定请回复。...
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在一家私人单位食堂后厨工作将近15年、单位也给交纳五险一金。如今 效益不好 面临裁员。我有权利要求赔偿吗？ 如单位不赔偿 我该怎么办？需要提供什么证据吗...
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2012年7月12日在工商银行职工食堂从事炊事工作，2015年12月离职，在这期间单位与职工未签合同，现在申请劳动仲裁，确认事实劳动关糸，11个月双倍工资，失业保险金，补缴期间的社会养老保险，是否能得到支持？需要什么证据...
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我公司因食堂等地方大量使用非全日制用工，但实际情况是因食堂工作性质决定了很多非全日制人员实际工作时间远远超过每天不超过4小时范畴，有的最多可能超过8小时以上，当然既然如此这样的岗位就不适合签订非全日制用工，但用工单位采取这样的方式也是想减少用工成本， ...
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