我们单位要改为12小时工作时间，我干不了，单位让我辞职，请问辞职后可以领失业金吗，如果是旷工为被单位开除，能不能领失业金...
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五一说是放假，不放假一天12小时工作一个月不能体息五一不加钱我们怎么办，在邢台万达轮...
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你好！我在厂里上班，我们每天上班12小时工作，厂里要求我们每天做了不良品，要求到下班义务返工，我们有权利拒绝吗？...
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你好,我是保安,公司不给上保险,每天12小时工作时间我不想干了，又不给结工资我该怎么办...
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我们是被强制12小时工作，但是不给加班费，去年就发了一个月的加班费，至于不发给加班费了，请问我们能要求补回加班费吗...
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郑律师你好，我想请问你现在我是在网上天猫超市上班每天工作时间是12小时，是在某计件部门做计件工作，但是每天12小时工作时间完，还强制要求我们加班时间不定，加班时间也没有加班费，请问这符合国家劳动法规定吗？...
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尊敬的各位律师叔叔阿姨好！ 我因颈椎骨折术后五年，在现在单位工作不到3年又复发，所以请了一个月假，我住院是5月16日出院是25日，医院建议 日接公司通知要求我尽快上班，我19日去上班，又不能胜任现在12小时的工作尤其是夜班，和领导沟通换个8小时的工作岗位领导不同意，公司意思换岗位没门，并说我三年合同快 ...
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4050非正规就业做保安做一休一，每天12小时，每天12时一个月15或16天就成在超时现场，公司就说要扣除午饭一小时，但是我们在岗位上吃自带的饭，还有就算不在岗位上吃饭，节目加班工资也是按12小时计算的，夜班人员也不存在吃饭问题啊？这个能认为公司默认12小时工作时间吗？请描述您要咨询的问题……...
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