年3月入职,直到2013年4月17日去世。其中2006年3月至2011年04月没有缴纳社保,从2011年5月起才开始缴纳。请问企业该怎么给我们补偿这 年2月份开始发现癌症晚期,其中从2月开始请假到4月份,这段时间的医疗期工资怎么算。社保那边已经可以支付丧葬费和抚恤金。现在企业让我们写申请补偿书。...
//www.110.com/ask/question-1569568.html-了解详情
，与他约定不论每个月干多少天，都发给3000元劳务费，保证公司随叫随到。 从2011年3月开始，李某也的确按照约定，随叫随到，哥哥他们也履行了经济承诺。 韩雇佣的，并证明公司有意与其合作签定合同，遭拒绝。 6.公司职工花名册（无李的名字） 7.职工考勤表（无李的名字） 8.公司其他员工的合同 对于这些 ...
//www.110.com/ask/question-735390.html-了解详情
期限劳动合同和技术聘约。后由盐业公司委派到其下属企业工作，期间工资社保均由其下属企业支付缴纳，1994年该企业由他人承包经营，我也开始留职停薪，在得知 请看到的给我指点一下该怎么办。 又于2011年6月向宁波市人大求助要求应用法律监督程序督促法院重审改判或解决社保生活问题，当年9月29日收到市人大回复 ...
//www.110.com/ask/question-978485.html-了解详情
锅炉厂退休职工，丧事料理完毕以后我们去当地社保部门办理抚恤金一事，被告知2011年7月1日以前企业死亡职工补偿标准与7月1日之后补偿标准存在巨大差别，叫我们 到市社保局，谁知得到的答复却是死者生前最后一月工资4倍标准给予补偿，加上个人缴纳社保基金帐户4千多元总计1万2千余元，我们当地事业单位补偿标准是 ...
//www.110.com/ask/question-1109627.html-了解详情
未提供原社保关系（员工本人原因找不到原存放机构），公司一直无法为其办理社保关系，2011年4月在公司社保负责人的再三催促下才找回原社保关系。现在该员工要求公司为其补缴纳2010年起至2011年4月的（企业承担部分和个人承担部分），2008年08月至2009年 ...
//www.110.com/ask/question-475043.html-了解详情
我们工资只涨30快，其它待遇和正式工减半，1994年到2011年8月，在公司工作了十七年多，有七年时间的社保是自己缴纳的应该由公司缴纳的那份也是自己缴纳的，公司从末给职工缴纳过医疗保险、住房公积金、失业保险等其他待遇一样都没有。现在我辞职了要求补回之前公司欠缴的几种保险，和 ...
//www.110.com/ask/question-684203.html-了解详情
的，我想咨询下以下问题：企业未跟员工签订劳动合同的情况下（未购买社保等其它保险），工作了近两年半（工作时间是2011年至2014年3月21日)，2014年 日，企业在未提前告知我要辞退的情况下，将我辞退。[当天领导找到我说现在企业效益不好，工资发放也困难，需先辞退我，只需工作到今天，从下周一开始（因为 ...
//www.110.com/ask/question-2351626.html-了解详情
办结工作交接时及时结清工资、支付赔偿金；四、未依法为原告缴纳社会保险，仅于2011年10月至2012年2月参保，且未上失业险；五、未依法为原告开具解除 ，维护和捍卫国家法律的尊严，原告依据国家《劳动法》、《劳动合同法》、《企业职工带薪年休假实施办法》等相关法律法规，特向贵法院起诉，并接受和支持原告追加 ...
//www.110.com/ask/question-1255511.html-了解详情
办结工作交接时及时结清工资、支付赔偿金；四、未依法为原告缴纳社会保险，仅于2011年10月至2012年2月参保，且未上失业险；五、未依法为原告开具解除 ，维护和捍卫国家法律的尊严，原告依据国家《劳动法》、《劳动合同法》、《企业职工带薪年休假实施办法》等相关法律法规，特向贵法院起诉，并接受和支持原告追加 ...
//www.110.com/ask/question-1255437.html-了解详情
办结工作交接时及时结清工资、支付赔偿金；四、未依法为原告缴纳社会保险，仅于2011年10月至2012年2月参保，且未上失业险；五、未依法为原告开具解除 ，维护和捍卫国家法律的尊严，原告依据国家《劳动法》、《劳动合同法》、《企业职工带薪年休假实施办法》等相关法律法规，特向贵法院起诉，并接受和支持原告追加 ...
//www.110.com/ask/question-1255430.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务