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交接的工作都交接完毕,但是每个月所欠的工资还是说要等到项目上线后再一齐发放,怎么办? 现在老板说答应打欠条,但一直没办理。公司与所有 另一份是公司内部协议,是真实的工资,内部协议还有一项条款是公司解除劳动合同的要赔偿三月工资。但内部协议公司没有发到任何一个员工手中。 另外社保一直没有交 ...
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公司上班月,第一月工资给了,但欠100元,是平时帮忙买东西的钱,说下月给,第二月辞职了,然后辞到九月底,说工资微信转,但一直没有转,之前打电话拖延,后面至今不接电话,微信上也说了早点转,但又是一个月,一直,不给,没有签订劳动合同,但是微信聊天记录有凭证,怎么办...
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去上班,她就一直5.6.7三月工资未发,找她谈,她说事情没做完。但是的工作本来是由个人做的,后来那个人辞职后老板娘一直说没招到人。请问现在应该怎么办已经找了劳监中队,他们说找过老板娘,老板娘没在公司...
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实习期还是有工资,第一月的工资是第二月发的,第二月工资是第三月发,这样往后推的。然后就在那上班,但是我们没有合同,也没有保险什么的,发工资都是 所有员工都没发到工资,一直不给,打电话问财务的时候她总说老板娘说公司的账目没搞清楚,所以不发工资。现在已经8月中旬了,了整整月了,要不要 ...
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发工资。不正面回答,只是说忙,出去玩了。没空。过几天。明天再发。就一直。这样每个月都会压2月工资在他手里,最多一次是压了3月工资在他手里。不 月10月。是他工资,一起发的月,可还是先发一部分,其余继续拖欠的,说没空核对工资单) 怎么办。如何能把的9000元工资全部要回呢??? 他家 ...
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细则。在这做事一年多了,做了20几项目,已验收有十来,才发了小项目的提成,其它项目提成一直让部门经理沟通也未能发放。4月底由于3月份 这事,一直,也不给核算时间长度。现在苦于提成方案没有正式的文件通知。如果能证明老板之前有收到过提出方案,是否可以作为证据?请问怎么办?具体需要收集 ...
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百分之二十九,的股份是百分之二十。他每个月工资五千到六千,他嫂子每个月四千到五千,给千左右的工资,另外由于的钱是贷款每个月都要还,所以说还要 还贷款的时间了,给他要钱还贷款,他一直说有事,到最后才跟说现在没钱了,得贷款全部投资到饭馆了。而这些投资的账单他没发给也没有签字同意 ...
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因为家里急需要用钱,加上公司有经常性发工资习惯(本来是每个月30号发工资的,因为公司经营不容易,公司把时间从30号一直向后推,由30号到下 交涉后表示愿意承担一定的赔偿,按照去年工资4000元/月,赔偿其一月工资但是鸿鑫家具有限公司依然不肯接受,坚持要全额赔偿。2015年10月20日,去公司 ...
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交社保,所以想辞职不干了,但是部门领导却说没有打招呼,一直不走,让做到月底,已经提前十多天打招呼了,他没也没动静招人,怀疑是故意 一家更正规的公司上班了,下星期就要上班了,但是公司还是不让走,说走了就不给发这最后月的工资,现在怎么办?听说如果公司未交社保,员工可以以此为 ...
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欠整个公司所有员工工资,因为工作才四月,合同一直没签下来。到现在拖欠月工资,他一直和我们耗,就是不给一个正面回复。劳动局调解肯定是没用的,他会一直找借口,仲裁申请比较繁琐。现在不知道该怎么办。公司有10个人左右,全都是没发工资的。和老板的 ...
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