三天试用期,不给工资合理吗?请问我该怎么维权?我不是在乎这点钱。如果能以正常理由辞退不给钱也没事。只是第一天领导就不想要我 从他的 气不过 。 请问律师 这种三天试用期 不给工钱合理吗?如果不合理我该怎么维权。没有签订劳动合同 也没有工牌。我只有他们宿舍柜子的钥匙能证明。还有就是他们公司有监控录像。...
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没有按公司正常程序离职公司不给工资合理吗...
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公司没签合同没买社保,我突然离职,公司不给工资合理吗?...
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早上递辞职信下午离开,离开前问了人事部的我的工资怎么办?他还叫下个月十五号去领,现在却说老板说不做交接就不给工资。请问该怎么办?问题是我不是现在才辞职,是12月1号辞职的,他当时说是12月15号去领工资的。现在又不给工资,那我能怎么办?是不是工资拿不回来?...
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职工辞职公司说不给工资合理吗应该给多少算是全理...
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你好,我的问题是:公司没签合同,没买社保,我突然离职,公司不给工资,请问我可以向他索要工资吗? 我是今年5月15左右开始上班的,然后10月20给他发了个短信说家里 ,有银行卡的转账记录。他说的是三个月转正。所以转正之后应该是做了两个月多点,公司做了几年的同事也是说一直没买社保没签合同,他们也想要维权。...
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培训公司告知未满七天,七天内不给工资合理吗?有什么依据...
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我想问一下 不是从湖北回来的。公司要求自行隔离不给工资合理吗...
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你好 我上班半个月了 因为公司的原因辞职 不给工资合理吗没有签订合同的...
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我在天津静海,我想咨询一下,我在个私人企业上班,离职后公司不给开工资有两个月的,但是他们没有跟我签订合同,这种情况我怎么要回我的工资呢! 走法律我需要准备什么呢! 他要把工作交接好,不然要我赔偿公司损失,这合理吗? 我不再天津了,在外地可以申请仲裁吗?要找哪个机构? 他要把工作交接好,不然要我赔偿公司 ...
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