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现在被辞退了,我们也劳务合同,是是应该公司书面的辞退?他口头说的好不好使?他现在我上班而且还我自己承担当月保险,他没有权利就这么辞退我,我自己承担保险?我是否应该继续上班?就算他现在辞退我,劳动法是是说应该提前30日以书面形式告知员工?我能能干到月底来 ...
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我是一个景观亮化设计公司的普通设计师,目前已提交辞职报告,公司要求我签订一份保密和竞业限制协议。请问我是否可以拒绝签,拒签之后公司没有权利我离职,如果我签了,作为一个普通员工是否具有法律效应,协议还有没有效?...
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餐饮小公司没有签劳动合同,到了1月份公司辞职,说要过完年才能辞职,忙离开,老板权利员工在过年之前离职吗...
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一线员工,我找林厂长问理由,他却说工厂没有权利开除员工,(上次已经2个大烫被林厂长开除了),工厂没有钱赔我,跟(人事主管)朱新东说我搬出工厂不准在工厂看厂,现在由上海2个保安看厂。我感觉他是在逼迫我辞职。林厂长现在监管上海隆纺总厂跟昆山佑国两个厂厂长,在上海对张玉洋(包装组长)说 ...
//www.110.com/ask/question-4317802.html-了解详情
,是想和我续签了,等着我主动提出辞职啊,然后公司就不用给我经济补偿了。(之前因为休假的事和公司过分歧) 关联问题:我去年提出休假申请,工作也 绩效公司的处罚,个人是弱势群体,我只能忍气吞声了,但是我是口服心不服。请问公司员工休假是是违法的?请问:我已经工作7年,合同是14年7月到期,5月 ...
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工资,要不就裁员,现在公司愿意赔偿员工还变相逼员工辞职,我们现在应该如何维权?在这周公司都陆续几个员工离职啦,给离职员工说的是你愿意 ,请问这个合法吗?从工作到现在公司不但没有员工购买社保之类的,每次我们去问总是推迟,请问我们现在应该如何维护自己的合法权利公司虽然酒楼停业,可员工同样顶岗 ...
//www.110.com/ask/question-4238870.html-了解详情
就翻脸了,说我们是私人单位,又是事业单位哪那么多乱七八糟补贴的,还说我怀孕期间每个月都要请几天假,一点都尽职,没有解雇我就不错了。我就跟他 属于失职,他们没权利要求我主动辞职更没权利因此解雇我。注明:我2013年2月进入该公司,并签订了两年的劳动合同,公司员工交社保,要求我签署了一份自动放弃 ...
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半年内辞职的话公司权扣除服装损耗费等等, 公司给出的收据也列为: 收到 XXX 服装费 工具费 1500元! 一星期前我提出辞职,但公司以考虑为由我等三个月 前申请,如果没批就走的话算自动离职业,算是放弃合同权利,说是公司权扣除服装损耗费用! 那合同基本就是维护公司权益的,对员工一点保障都没有!...
//www.110.com/ask/question-185001.html-了解详情
员工合同期满续签,公司权利员工写辞职信吗?在合同期满前一个月,我告知用人单位合同期满就续签了。在合同期满前半个月,用人单位口述我写了一份辞职报告,导致我无法领取失业金。可以向用人单位索赔吗? 在将至合同期满的倒数第三天,用人单位没有将劳动合同给我,工资条也只发到去年年底 ...
//www.110.com/ask/question-4393441.html-了解详情
了,造成了公司的经济损失一万多。 到公司没有任何的制度给看,也没有给工作要求,就是知道就问。这个单子,错是事实。但根在经理那,当时是 ,4月份的他们没有权利压着,而五月份的是他们权利扣除吗?如果权利扣除那么最高是多少呢?当时说的工资是1500. 还有,这个企业没有和工厂的员工签署任何的合同 ...
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