公司商定赔偿协议，并有书面协议（有公章） 内容是5月30日结清全部工资和赔偿金，现公司仍旧没有支付赔偿，我向仲裁提出仲裁，请问，拖欠工作会有额外赔偿吗 低于当地最低工资标准支付劳动者工资的；（3）安排加班不支付加班费的；（4）解除、终止劳动合同，未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的。 我应该怎么处理。...
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其单位工作快三年，如果可赔，怎么计算？谢谢在其工作三年中，我们每月上班工作时间超出国家规定的170小时，但公司从未支付我们加班费或另作为调休时间计算！并且法定 则应当按本人日或小时工资的２００％支付加班工资。 但在4月30日和5月2日上班，公司没有支付２００％支付加班工资或作为调休可以一并要求赔偿吗？...
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因公司搬迁，公司已更换名称，也有再签合同，现在公司部门要解雇员工，请问怎么赔偿，工龄是按现在签的合同来算，还是按最开始签的合同来算的，谢谢！另 年的时间公司是否也有补偿的？ 公司不给员工买社保，不支付加班费，还不给员工劳动合同（合同是有签，但不给员工一份) 没有提前三十日书面正式通知解雇员工 这些是否 ...
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08年5月8日到现在的物流公司上班，到现在未签订劳动合同，周六上班没有支付加班费，晚上加班也没有加班费，周日加班也没有支付200%加班费，只按照一天的工资算的加班费， 呢，加班我们有每天的签到表，不过是公司财务搜集存放的，我要，他们也不会给吧。我应该怎么做？ 还有我应该怎么来计算应该支付给我的赔偿？...
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年7月才为我买社保，且只有养老，医疗这两项。另外公司从未支付我们加班费（白班7:30--17:30 晚班17:00--次日7:00）2011年以前是一个星期 以什么样的理由向公司申请解除劳动合同？以上情况可以要求公司赔偿加班费吗？我个人的社保怎么补偿？公司的罚款制度合法吗？（制度条款上没有处罚600元 ...
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休也没有支付加班费，而且合同约定每月25号之前支付上月工资（如遇节假日，提前至最近的工作日），可实际是大多数都是25号之后发的，现在公司通知我职位降级，新的职位我不满意，所以我决定不干了，但是还没有辞职请问我现在该怎么做才可以获得赔偿？？...
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12月31日终止，一直到12年2月下旬公司还没有续签劳动合同，1月的国定假日的加班费也未支付。如果我以其中任意一条提出与公司解除劳动关系，能不能获得赔偿，怎么赔偿问题补充： 从07年进公司供职到现在，如果我提出解除劳动关系后能不能获得工龄补偿，从哪一年开始 ...
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年12月31日终止，一直到12年2月下旬公司还没有续签劳动合同，1月的国定假日的加班费也未支付。如果我以其中任意一条提出与公司解除劳动关系，能不能获得赔偿，怎么赔偿从07年进公司供职到现在，如果我提出解除劳动关系后能不能获得工龄补偿，从哪一年开始算？退工单 ...
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证明书，并单方停了我的工作与办公邮箱，我申请劳动仲裁要求经济赔偿，结果判决双方没有解除劳动关系，判决书如下： 平山县劳动人事争议调解仲裁委员会 仲 裁 裁 十四条规定裁决如下： （一） 被申请人自本裁决书生效起十日内向申请人支付加班费9383元。 （二） 驳回申请人的其他仲裁请求。 如不服本裁决，可 ...
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给我将职降薪我不服从）要求赔偿，说我工作不力还造啦好多假证，劳动仲裁庭支持公司的证据 2休息日加班费公司没有支付，我要求公司支付，有考勤为证，可劳动站不予 加班费都没判给我。这是明显漏洞，考勤上很清楚有考勤记录。不知道仲裁庭怎么搞的。 8.公司说我不胜任工作，造啦一些假证，都没经过本人确认的，说是我说 ...
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