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我在这家公司工作半个月,属于试用期内,公司没有签订劳动合同。 2.公司加班频繁,上班时间是7:30~17:00,经常加班到20:00以后。并且没有加班 我的不满。 另一次晚上加班到20:00,因为员工权利的问题再一次领导争辩,领导就把我辞退了,说我的“员工权利理论”会破坏他的团队。 并且让我当天 ...
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我在一家私企上班了一年,公司没有我们签订劳动合同,也没有给我们购买任何保险,年底员工也在工作报告上明确要求公司购买保险,但是公司只字未提,最近因工作原因与公司 有想辞退我的意思,如果不是工作失误和损失公司利益,只是因为与老板性格不合而被公司辞退,那我该怎么办?现在手上的证据只有几张工资条,我还可以找 ...
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员工入职满一年,没有员工劳动合同辞退后现在要求公司赔偿无故辞退补偿金5000元和不签订劳动合同赔偿金50000元,怎么办?这个赔偿金额是否过高?公司在广州...
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疫情期间,公司辞退员工,以前也没有我们签订劳动合同,平时发放工资都是现金发放,这种我们要怎么申请仲裁,需要哪些资料...
//www.110.com/ask/question-16160173.html-了解详情
我在北京,我想咨询一下我是公司人事部的,没有按时员工签订劳动合同,拖了1个月,虽未造成经济损失,但也是工作失职,公司说要给我调职,我不同意,公司因此辞退我我还能要求经济补偿吗?我在这公司工作2年10个月。盼回复,谢谢!...
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公司没有给我缴纳五险,只涨了点工资,也没有签订劳动合同,(公司里面只有两位员工给予缴纳了五险,其他人都没有!)我找相关的领导询问过也没给个明确回复。 了9个月后,公司突然以我的设计水平达不到他们的要求为由要辞退我,我担心我走后公司会拖欠工资或者不给,(之前每个月的工资都不会准时发放,不是用公司的 ...
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的佣金了,眼看马上要拿到佣金的时候公司以违反公司制度末尾淘汰对我们进行辞退,而且公司没有注册过,也没有我们签签订劳动合同,说剩下的百分之七十的佣金百分之十的预留我们拿不到~我们需要怎么维护自己的权益~当时违反公司制度公司说了只要写扣除两千多远的工资,但是没说扣除我们所有佣金,这笔佣金对 ...
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公司,进公司都半年了,公司没有和我签订劳动合同。1月的时候我就问了行政,让她去问问为什么公司没有我签合同,结果没人理睬我。 然后公司在今年 过后大家都不用来了的意思。 一般情况下公司因为什么原因要辞退员工不是要提前30天通知吗?公司没有和我签订劳动合同,我可以要求公司赔我双薪,是辞退我的时候是 ...
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年进一家公司做事,至2014年我已经在这家公司做了5年半,但是他一直没有签订劳动合同没有交五险一金,没有工资条,工资是装在一个信封里给我们的 当初交的押金也只是有财务的签字,现在我手上没有什么证据。前几个月这家公司转行,辞退了所有一线员工,并介绍我们去另一家公司上班,我们几乎所有的人都没有去那家 ...
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公司是建筑公司,由于项目完工了没有下一个项目,现在有大批的员工公司签订劳动合同还没到期,那我公司要怎样做才能把支出降到最低,把员工工资降低行不行?我们这边 了,而我们与员工签订劳动合同的时候也明确了我们公司与总公司合同到期的,劳动合同即行终止。这样的话我们是不是不需要给予员工经济补偿就可以将其辞退?...
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