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你好,请问公司解雇员工应该怎么赔偿?...
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劳动局了才赔了。到了7月份初,公司将不到一年的员工解雇(因为不满一年想不用赔偿)。还开会说看不顺眼的员工将会以劝退的方式“抄掉”,这样员工申请 而劳动局那边却也曾对工人的追讨说让私自解决,如果公司倒闭,应该需要怎么赔偿我,根据什么法律,还有,如果公司赔偿,我该怎么办?(我2013年4月入职,2016 ...
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员工公司解雇的话,拿20万年薪,但签的合同工资是7000元,月补贴1300元的应该怎么赔偿?合同期到2012年到期,2009年10月让我离职。2003年3月3日加入公司,这是一家外资企业,无过错解雇。...
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部门经理办理。我记得合同工资是2000+2000补助,实际工资为4000元 请我:1.这样不开解雇证明我9月1日是否生效?2.没有提前30天通知应有多少赔偿金?3.公司不给 我签一个协议才能给,我有录音,这里提到了全公司都补签合同的录音,及间接解雇我的言辞,并且说了继续上班也没工资,现在我应该怎么做?...
//www.110.com/ask/question-608546.html-了解详情
我在一公司做了快一年了,现在公司由于经营不善需要缩小面积重新装修开业,但由于面积小,公司不需要这么多人,所以公司解雇我,合同期当时是签的2年,也就是到2012-4-9止。请问公司应该怎么赔偿?还有公司也没有提前一个月书面通知。...
//www.110.com/ask/question-417956.html-了解详情
结束,然后自己去社保局领取生育津贴。 我的疑问是: 1 公司对于孕妇、产妇这种赔偿方式是否符合规定?应该是怎么样赔偿标准才是合法的? 2 如果我不认可公司 我拒绝就可以一直维持劳动关系? 3 在我拒绝的情况下,公司坚持解雇我,属于违法解除劳动合同,双倍经济赔偿怎么个标准呢? 补充说明: - 我们公司 ...
//www.110.com/ask/question-2059027.html-了解详情
你好,我想咨询下公司解雇员工赔偿事宜。这个月3号下午大概四点的时候,大家都在忙着工作的时候突然电脑不能用被锁定了,然后就通知说是被公司解雇了。 解雇,很无缘无故的,之前人事也没有提前通知。跟我们协议说是赔偿N+1,后来我们觉得很不对劲,觉得很冤,所以特来咨询我们这种情况,公司应该怎么赔偿我们呢?谢谢!...
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您好!我们公司最近在裁员,但是裁员的方法不是无理由解雇,而是公司与我们几个员工协商,说是要调我们去另外一个城市的分公司,肯定大家都不愿意去啊,不愿意去的话就赔偿,我工作时间有2年零1个月,请问这种情况应该怎么赔偿呢!另外一个问题是,我是从分公司调到总公司的,但是合同是和分公司签订的,用人单位是 ...
//www.110.com/ask/question-3992251.html-了解详情
江西省人力资源有限公司的人随便应付我,还说国庆节后要强行解雇我。 综上所述,本人认为我成为移动公司正式员工的所有程序合情、合理、合法,符合国家公开、公平、公正 从经济还是荣誉或是精神都备受损失或伤害! 请问大律师:我应该怎么办?如果移动公司坚持这么做?我可以提起诉讼吗?怎样提起诉讼?我能获得多少赔偿?...
//www.110.com/ask/question-9126147.html-了解详情
以战略调整为由解雇我,给了我解雇通知书,并说让我签离职单和工作交接就给N+1的赔偿,取消年终奖。公司这样的做法对吗?我是否应该申请仲裁维权,是不是应该 天。可是根据国家规定工作超过10年应该每年有10天年假,并在工作当年就可以按比例休假。公司这种做法我可以要求补偿吗?如果要求补偿,工作年限怎么去证明!...
//www.110.com/ask/question-3214055.html-了解详情
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