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天,但要一个月的试用期,我做了十二天,公司没有和我签订劳动合同,我辞职了,试用期内辞职公司是不是该按劳动法工资我到劳动局去了,工作人员说:进厂时你们说好了95块钱一天,现在你辞职了又反悔了,说公司不按劳动法。我该怎么样才可以拿到按劳动法规定结算到工资了,求解决的方法 ...
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公司的环境不适合,而且还放假一个星期。9.14号上班立即提出辞职。并且当时不想待在公司。写了辞职申请。并且向老板提出工作交接。自己不想到公司打卡上班了。 公司所有本职工作。直到找到合适人员为止。前提是公司扣押的一个月工资要发给我。我这样的 要求是合理的吗?这些我可以在劳动法中找到法律依据吗?谢谢列出。...
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口头辞职到到期了,厂方也把工资按计件的算好了,工价很低,没有按劳动法工资高,也还没给钱,问厂方什么时候给,他也只是说尽快,没有确定时间,如果离职三天后还不给我的话,我可以去劳动局投诉吗,可以要求厂方从新给我按劳动法来给我算工资吗,求解决,谢谢!...
//www.110.com/ask/question-3454007.html-了解详情
劳动法辞职要扣工资?我做假期工,做前没有跟公司立合约,也没有说做多久,但是跟他们说明了做短期,做了一段时间我发现我所付出的劳动和收入不成正比,一个人做两个人的工作,工资却是相当的低,做了半个月我决定不做了,提出要辞职,可是经理说要扣我200元钱,原因是我没有 ...
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我在培训公司上了50天的班,入职只签了一个“新员工须知”,上面写着工资发放是上班之日起第45天发上个月的工资,现在想辞职,老板说只发一个月的工资,请问我20天的工资还要的回来吗?劳动法上有没有说明?要不回来找谁维权?只签了“新员工须知”算不算劳动合同,受劳动法辞职须提前30天申请的制约吗?...
//www.110.com/ask/question-2178165.html-了解详情
你好,我想要咨询一下关于劳动法工资这方面的问题!我现在工作的公司每个月发工资都会扣掉我们300块钱(说帮我们存着,等年底发给我们)但是我今天听到我们 告诉我们这个钱会不退,都是说年底退!可现在公司变卦了,前段时间有几个员工辞职了那个每个月扣的300块钱都没给他们!那么我想知道我要是现在辞职能拿到这个 ...
//www.110.com/ask/question-7146708.html-了解详情
劳动法辞职要扣工资,我在船厂做,我们没有签合同,我和老板说不做了,他不批,当时是在放假,过了几天有班上了,每个人都叫上班,老板就是不叫我上班,我就没在那做了,老板不发我工资,请问他该发我工资吗...
//www.110.com/ask/question-1127852.html-了解详情
劳动法辞职要压工作? 3月27号 进入厦门晋江 源兴包装(中国)有限公司 职位秘书 由于家中急事 8月27号辞职 董事长说压一个月 工作 给他一个月招人时间 但是 他们根本就没招人 压着工资不让走人 家中急事也要这样?...
//www.110.com/ask/question-1197154.html-了解详情
在学校里工作的,我们1月13号放寒假,我在12月12号已像单位提出书面辞职,但是我们上班到1月13号,14、15号本来就是法定周末,但是单位给我结算工资 ,她说我辞职了就与别人不辞职工资的算法不一样,我上几天班就算几天的钱,请问劳动法有这样的规定吗?按理说我已经提前30个工作日提出书面辞职了,而且我 ...
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在工厂上班不肯批辞职 有签劳动合同,但是工厂并没有按劳动法结算工资,也没有买社保之类的...
//www.110.com/ask/question-8864240.html-了解详情
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