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关于军队提前终止劳动合同,劳动者如何依照劳动法得到相应赔偿,及后续劳动合同内容本人于2009年9月被总参某部下属的一家出版社招聘为财务会计人员,出版社隶属于 日起,按照聘用社会人员管理,由各用人单位与其签订聘用社会人员劳动合同,不愿意签订聘用人员劳动合同,根据《劳动合同法》相关规定,可以按照“在部工作 ...
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离职,11月5日他们就在各类人才网发布了招聘我这个岗位的信息,合同签订的时候是2年期限,本人工作上并无犯错,像这种情况,劳动合同期限未到期,单位提前终止劳动合同,我该如何维护自身合法权益,请各路好心律师指点迷津。...
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年初份与公司签订了3年劳动合同,3月份时候想要换工作,单位由于本人有残疾人证,涉及公司残保金年审问题,公司要求我必须年审后离职,并签订年审后离职的承诺 1:我必须配合公司过年审,2,由于我提前终止劳动合同所带来的一切企业经济损失,由我承担赔偿责任。请问这份协议是否改签订。若不签订 ...
//www.110.com/ask/question-2354472.html-了解详情
我11月6日书面提出本月底辞工,而单位在本月的11日就到当地的社保所办妥了社保的移接手续。请问:这是否属单位提前终止劳动合同?...
//www.110.com/ask/question-5987439.html-了解详情
我在月初,书面提出:¨干到本月底辞工¨的报告后的第五天,就收到单位办妥了的《劳动合同终止书》:上面盖有单位劳动服务所的章印。请问:单位这样做是否属于提前终止劳动合同?...
//www.110.com/ask/question-5988125.html-了解详情
用人单位以组织结构调整无法提供适应的工作岗位为由,需单方面提前终止劳动合同(3年劳动合同已履行1年多,现阶段只是口头通知劝退),因当事人觉得不符合合同法规定 ...
//www.110.com/ask/question-4070839.html-了解详情
单位被依法宣告破产的; (五)用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散的; (六)法律、行政法规规定的其他情形。 A女士虽然 劳动仲裁委解决了两个问题: 1、用人单位与达到法定退休年龄而未享受基本养老保险待遇的人员终止劳动合同,可以不支付经济补偿金; 2、劳动者达到法定退休年龄后 ...
//www.110.com/ask/question-1262714.html-了解详情
签订正式劳动合同合同中也提到试用期的日期,每年签订一次劳动合同,期限都是一年。现在的合同是2010年1月1日至2010年12月31日。现在由于我所在的部门要撤销,没有我的岗位了,单位要与我提前终止劳动合同,我想问一下这种情况我的赔偿金怎么计算,另外如果我不同意提前终止劳动合同 ...
//www.110.com/ask/question-245330.html-了解详情
本人与今年7月份离职并缴纳了提前终止劳动合同的违约金,本月去转保险,发现原单位并未缴纳1-7月份的保险,打电话咨询原单位被告知已离职的人员前半年的保险单位不 再由原单位开具证明同意方可。我认为7月份离职手续均已经办妥,单位这种刁难的做法不合适,不交纳保险也不合适,甚至交违约金的行为也是违法的,不知道我 ...
//www.110.com/ask/question-5216088.html-了解详情
我原先单位不太好,现在通过考试能够去别家单位上班,原单位要我写提前终止劳动合同的申请,我在原单位已经工作3年,有些心有不甘呢?您能帮我想个办法吗?谢谢!!...
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