6年1个月，公司应赔偿6个半月工资给我； 第二、合同到期未续签劳动合同，应该领取双薪，也就是1个月工资。 请问律师，我的要求合法吗？敬请回答，非常感谢 另外，我想请教您合同到期未续签合同申请仲裁的时效是多长时间，有的地方说是两个月，也就是说，假若我在2010年9月才申请仲裁的话，就不能得到一年一个月 ...
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不在续签.还要我打三份不续签的报告.我拒绝了..有没有关系?因为我怕签了这个东西..等到合同到期.就没有赔偿了..这个赔偿有说有的。有说没的..但是我的同事 的工资.给了他八个月的单位平均工资..因为他也是八年的合同.. 还有.我们当初签的合同上有这么一条:乙方的公休假，探亲假，婚丧假，女工孕期，产期 ...
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我自己辞职走，但是我没辞职，现在2008年签的合同现在2011年1月1号到期了，现在用人单位不继续续签合同了又不给赔偿，我现在还在物业上班，没签合同，这几 的保险要求公司补偿回来，还有这4月的保险，和工作9年不续签合同的补偿，这4月没签合同的双倍工资？请给我帮帮我，谢谢了正式工都补偿了，为什么临时工就 ...
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比较复杂，还麻烦您给予答复，万分感谢！在合同到期顺延到我哺乳期结束后。这个赔偿金怎么计算？如果我自己要求不顺延能获得什么赔偿吗？怎么样能获得最大利益？ 如果我自己要求不顺延呢？除了合同不续签的赔偿外还会给我额外的赔偿吗？...
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我是2008年2月26日与公司签的2年的合同，现在即将到期，公司通知不续签，是要赔偿2个月工资吗？还有我之前的年假、婚假等带薪假都没有享受，是否也折合成工资赔偿，带薪假是按照工资的几倍赔偿就？另外公司需要我先签一个《劳动合同终止通知书》，需要签吗？谢谢...
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劳动关系，赔偿我（06年7月到09年7月）4个月的工资吗？以08年为界限，08年以前不满一年算一个月，我是06年7-08年12月， 吗?还有就是公司在09年3月份进行了一次大规模裁员,当时也有很多合同到期不续签的,但是赔偿金比这次多很多,公司这样做(赔偿方式不同)合理吗?公司从6月份以后凡是合同到期的 ...
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你好 我的固定期限合同应该与2020年7月9日到期（合同三年签）我的哺乳期应于2020年9月结束，现公司已经通知我合同到期即解除劳动合同，赔偿我工资到9月哺乳期结束，提前一个月通知不予续签，请问这种情况可以申请N+1赔偿吗？...
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通知，可以不在本单位工作，劳动合同到期不再续签，并作出一年赔偿一个月的平均工资，但2008年1月1日前的工龄不计入赔偿年限内。一下子清退几百名劳务工 也咨询过律师，就业保障局和律师都说广铁和华南劳务派遣公司并没有违法，是这样吗？我们集体申请劳动仲裁能否有用？我们还能采取什么不过当的行为去引起广铁对这个 ...
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后添上截止日期2013年2月2日，也没有提前通知我合同到期不续签，但是她跟我的朋友已经说不跟我续签了，我能要求赔偿吗？我的保险是2012年12月份才给我，而且才知道保险的基数跟我的工资也不符合。工资条、和部分的考勤表，我都有，这些有用吧？还需要准备哪些证据材料呢？...
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注明有年终奖）。2017年2月中旬，新的人事经理到位后，提出不和我续签劳动合同，2017年3月18日合同到期后，我3月20日到公司办理手续时，在谈判中，因赔偿费问题，公司老板反悔，要和我续签劳动合同，我可以不续签吗？如果不续签，我能不能拿到相应的赔偿经。 在谈判中，我提出以下几点： 1、因 ...
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