我是15年9.14被火烧的伤，到现在右手还没完全恢复，不能正常工作，我要问的问题有:第一，我的右手不能完全收缩，残疾评级鉴定为最低十级，是否合理？第二，工伤补偿为1.9万元，是标淮吗？第三，用人单位在鉴定结果还没落实之前，停发了三个月的基本生活费，是国家劳动法制定，还是乱来？...
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号文件之前，工伤待遇问题上在所在单位一直得不到享受)。于此才于多年前由法院判决 所在单位支付我伤残护理费，之发放标准是：按照国家有关统计 浙江省高级人民法院关于审理事业单位人事争议案件若干问题的意见(浙高法[2006]348号)第八条“在审理人事案件时，审理程序上应适用《中华人民共和国劳动法》的相关 ...
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号文件之前，工伤待遇问题上在所在单位一直得不到享受)。于此才于多年前由法院判决 所在单位支付我伤残护理费，之发放标准是：按照国家有关统计 浙江省高级人民法院关于审理事业单位人事争议案件若干问题的意见(浙高法[2006]348号)第八条“在审理人事案件时，审理程序上应适用《中华人民共和国劳动法》的相关 ...
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文件之前，工伤待遇问题上在所在单位一直得不到享受)，于此才于多年前由法院判决：由所在单位支付我伤残护理费之发放标准是，按照国家有关统计 具有浙江省高级人民法院关于审理事业单位人事争议案件若干问题的意见(浙高法[2006]348号)第八条“在审理人事案件时，审理程序上应适用《中华人民共和国劳动法》的相关 ...
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干字（2009）02号文件，将我们转聘续用。因为该文件违背了《劳动法》第二十条“劳动者在同一用人单位连续工作满10年以上，当事人双方同意续延劳动合同 同国家机关其他干部一样，按照有关规定调整工资；享受同级国家干部的保险福利待遇，因公致残，享受同级国家干部的工伤待遇。”的规定和招聘我们时，区委与我们签的 ...
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觉得不应该扣 1；《中华人民共和国个人所得税法》第4条第3点三、按照国家统一规定发给的补贴、津贴；免税。 2；《企业所得税税前扣除办法》第五十六 损失。。 3；《劳动法》《工伤保险条例》及相关规定，支付给员工的合理的工伤赔偿款，属于补偿性款项，无需扣缴个人所得税《国家税务总局关于企业支付给职工的一次性 ...
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80%*12个月*30年=42946.56元,假肢费用5000元(含差旅费).在无其他补助。 根据国家第二十三条 因工致残被鉴定为一级至四级并按本办法第二十二条 ，社会保险经办机构同时应将该职工在养老保险基金中个人帐户的个人交费部分转入工伤保险基金。 如何争取自己的权益，求助两会关于老工伤的法规。求助 ...
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，规范福利待遇标准，并对办理农电工“工伤、医疗、养老”保险提出具体的要求。 6、 国家电网农［2009］1429号关于进一步加强农电工管理的工作意见，为 劳动行为，保障劳动法律、法规以及各项规章制度的贯彻实施，根据《中华人民共和国劳动法》及《中华人民共和国劳动合同法》，结合企业实际，对新招农电员工都 ...
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。 2、内蒙自治区人社厅 厅长 3、包头钢铁集团公司 总经理 复议请求： 1、撤销国家投诉受理办公室2017年8月10日，不再受理的答复。撤销内蒙政府的《 证据驳回包钢职工医院 “关于段维新同志工伤认定的申请报告” 1、内蒙人社厅是法定负责本行政区域内的工伤保险工作的行政机关，违反《劳动法》和相关规定 ...
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已经告知其本人，且当时没有规定必须本人申请。二、关于被告张怀顺要求转为享受在职三级伤残人员待遇。随着国家多年来标准的不断调整，在职工伤者的伤残津贴逐渐的 。”关于被告张怀顺仲裁请求享受工伤待遇，违反“一事不再理”的原则该项已经经过生效的判决予以驳回，故本案不予受理。 综上，依照《中华人民共和国劳动法》 ...
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