？（职工在重庆，据查重庆大多劳动局和法院不认为此种情形属于工伤，这种情况对职工一方很不利。而国家又没有一个明确的针对此问题的解释） 请大家不吝赐教，谢谢 ”从这条来看，立法部门已经注意到了这个问题，所以将《工伤保险条例》第十六条（一）项规定的“因犯罪或者违反治安管理伤亡的”改为了“犯罪的；违反治安管理 ...
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您好： 我于2011年5月1日获得国家伤残十级鉴定证书，现对《工伤保险条例》第三十五条：职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受 由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。 我工伤共两处，一个在78年，一个在96年发生，今年才鉴定为十级工伤，78年 ...
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补偿外，还应当依照国家有关工伤保险的规定支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。届时，公司将按照济政发【2003】39号文《济南市工伤保险条例实施办法》执行 ，于1991年7月四套主装置建成投产。2000年为减轻企业债务负担，享受国家债转股政策，于2000年7月31日经中国东方资产管理公司、中国信达 ...
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军人的合法权益，开展各种形式的拥军优属活动。 《中华人民共和国国防法》第六十二条 国家和社会抚恤优待残疾军人，对残疾军人的生活和医疗依法给予特别保障。 《军人抚恤 、社会团体、企业事业单位应当依法履行各自的军人抚恤优待责任和义务。 根据《工伤保险条例》第十五条第三款：“职工原在军队服役，因战、因公负伤 ...
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岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的; (二)在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的; (三)职工原在军队服役，因战、因公负伤致残，已取得革命伤残军人证，到用人单位后旧伤复发的。 工伤保险条例不包含因病致残的残疾军人我们该照那条执行。谢谢...
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国家规定《工伤保险条例》工伤认定申请期限，为什么是一年，国家是为了节省国库开支吗?(因此造成很多没有给交工伤保险的企业，想尽一切办法拖过一年去，国家 享受到工伤待遇了吗？因公受伤不适宜，人损害赔偿法。赔偿额无法保证残疾人的正常生活! 工伤的评残标准都定的很低，《比如脊椎骨折下了内固定都定八级伤残，脊椎 ...
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单位，且能用考勤证明没旷过一天工，也没在其他的地方受过伤。国家出台《工伤保险条例>的初衷是为老百姓说话，而且“在工作时间和工作场所内，因工作原因受到 ，因当时的工作地点在闭塞的山区，也没进行过相关的咨询，导致现在单位以超过国家规定的时效为由不给赔偿，找仲裁也说超过时效。难道时效问题就是阻碍劳动者维权的 ...
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仲裁委，三方都不能解决此事，巴洲建设违法行为成本为零，还嚣张地说为国家节约钱不为我申报工伤保险待遇，好冠冕堂皇的理由。我作为劳动者，受了工伤，工伤认定 了，工伤保险也买了，就是不能得到工伤保险待遇。这是什么道理？《工伤保险条例》、《劳动法》、《劳动合同法》当中规定的劳动者享受的社会保险待遇，在重庆不能 ...
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。。 3；《劳动法》《工伤保险条例》及相关规定，支付给员工的合理的工伤赔偿款，属于补偿性款项，无需扣缴个人所得税《国家税务总局关于企业支付给职工的 税前扣除问题的批复》（2001年12月6日国税函［2001］918号）中规定“企业支付给解除劳动合同职工的一次性补偿支出（包括买断工龄支出）等，属于《企业 ...
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,1994年过渡为国家公务员,现已经退休.1990年因公致残,当明定的是六级伤残,单位负责了全部的医药费.我想问一下,我这种情况有关工伤该如何享受待遇.依据是什么?是按照工伤保险条例的规定还是伤残优抚管理办法确定？ 先是国家干部，后成了公务员，现在已经退休了，工伤致残时是 ...
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