我刚入公司，实习期工资3024元，上月上班13天，加班2小时，公司的工资计算方式为上个月工资=3024/21.75*13天出勤=1807， 加班工资=1807/21.75/8(小时工资)*0.6（基本工资）*2（加班）*1.5（平时加班）=18.7 ...
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工时工作制的，在综合计算工时周期内，用人单位应当按照劳动者实际工作时间计算其工资；劳动者总实际工作时间超过总标准工作时间的部分，视为延长工作时间，应当 工作时间以外延长工作时间的，按照不低于劳动合同规定的劳动者本人小时工资标准的１５０％支付劳动者工资；（三）用人单位依法安排劳动者在法定休假节日工作的， ...
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白做了。全厂五千多人都这样的话，31号为工司白白工作八小时。工厂不用支负这八小时工资么。还有大月31天底薪应为多少和小月30天底薪一样么 本薪860．19元。 全勤无（31号请假四时十分） 文明奖58．99元。 应得工资1418．69元。 扣住宿费60元。水电费45．96元。 扣爱心基金2元（这个基金 ...
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报酬，所以被申请人应付申请人最少加班费3500/30*17*1。5=2975元。（加班费计算：116.67每天小时工资*17天时间*1.5(平时)=2975元）。 此致 海口市劳动人事争议仲裁委员会 申请人：*** 年 月 日 附 ...
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工作一个月，小时工资14块钱，说我是小时工。是与人事介绍来的，工资也由中介发。在此期间的工作时长基本上每天都是12小时，仅三四天八小时。还有一天玩事假，公司算旷工，会扣90。可中介说，旷工一天，扣三天工资。以至于，拿到的工资才一千七...
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本人签订的《小时工合同》每小时工资13，低于《深圳市人力资源和社会保障局关于调整本市最低工资标准的通知》中规定的非全日制就业劳动者小时最低工资标准19.5元，且明确说明法定节假日没有 ...
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小时工资怎么算？我们上13小时30分钟，老板算小时工资用总工资除以13.3对吗？我们觉得应该除以13.5。到底怎么除...
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你好，我想咨询下一小时工资怎么算，我们要13小时30分钟，老板算一小时工资得时候用总工资除以13.3对吗？我们说除以13.5她说不对？...
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我每个月每天12个小时。请假要扣工资。8小时工资是月薪5300。12小时是月薪7950。这种情况我可以自主解除劳动合同，并且要求厂里赔偿吗？而且已经上了4年的12小时，只要厂里没放假，就是全年全月每天12小时。...
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问题一，我2012入职某保安公司，当时上12小时工资72.5元，当时当地最低工资标准是1030元，现在当地的最低工资都提到1680元了，可我的工资还是上12小时 买社保的赔偿金，应是多少，合法吗，该咋维权。问题三，我已连续上了24小时的班还要我继续上，我说身体精神上支持不了不上，公司以此为由说我不服从 ...
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