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当前我国就业性别歧视的现状...
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您好,我是一名女性,我想咨询一下我在找工作的时候受到了性别歧视,是否可以通过法律途径将有性别歧视的公司起诉, 我们国家有没有相关的法律或者条例?有没有相关的机构保障妇女的权利? 真心的希望您能尽快联系我,因为这个问题现在很棘手。 谢谢!...
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根据劳动法【就业平等原则】规定劳动者就业不因民族、种族、性别、宗教信仰不同而受歧视。那么用人单位在发布招聘信息时,在要求一栏中特别注明要男性(如岗位为人事),请问这属于违反就业平等的原则了吗,是违法的吗...
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我在就业面试试感觉遭到了性别歧视和学历歧视,而且在以进行了三轮面试后谈好薪资和上岗时间后第二天无端被拒,请问这个情况可以咨询下该怎么办吗?...
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《当代人口论》一书展示了控制人口数量、控制并提高人口素质、控制出生人口性别保持平衡即实行人口“三控制”政策,全世界各国实行“1+1≤1+1”的计划生育人口政策的 ,更贴近群众。 第三条 开展人口与计划生育工作,应当与增加女性受教育和就业机会、增进女性健康、提高女性地位相结合。女性是人类社会的的母亲, ...
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)劳动合同证明》。中华人民共和国就业促进法》规定,劳动者依法享有平等就业的权利,不因民族、种族、性别、宗教信仰等不同而受歧视。用人单位招用人员,应当向 实施就业歧视。本案孙福吉虽曾犯罪,但其就业权利应当得到法律的保护。劳动合同法虽然规定了劳动者被追究刑事责任的,用人单位有权解除合同,但没有规定劳动者被 ...
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共同生育或负有抚养责任的子女继承。 第十一条 乙方若在家从事家务劳动,不外出就业,则甲方应该支付乙方每月收入80%的费用作为夫妻同共财产,直至乙方正常就业 夫妻共同财产中开支,并且另一方不得有任何歧视和不满,不得以此为借口产生家庭矛盾,甚至离婚。同时应积极为其重新就业创造条件。 第五条 如甲方(或乙方 ...
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、优惠照顾。  7、反对任何形式的家庭暴力,禁止溺、弃、残害女婴;禁止歧视、虐待生育女婴的妇女和不育妇女。  第四条:自觉遵守《婚姻法》、《 的救助。  9、计划生育家庭中的大中专院校在校生及毕业生在未考取正规单位或签订长期就业合同之前,仍享受本村村民待遇。  10、独女户、双女户家庭中,男到女家落户 ...
//www.110.com/ask/question-2157452.html-了解详情
分:10 | 浏览次数:11次 您好: 根据《中华人民共和国劳动法》 第十二条 劳动者就业,不因民族、种族、性别、宗教信仰不同而受歧视。 第七十七条 用人单位与劳动者发生劳动争议,当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼,也可以协商解决。 调解原则适用于仲裁和 ...
//www.110.com/ask/question-936070.html-了解详情
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