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由广州调往重庆继续工作,工龄是否续的上? 2.如果续的上,工作10是否可以要求公司签订终身合同? 3.工资的发放都是分两次打到一个卡上,如果赔偿是按劳动合同的保底工资还是按照实际发放的两次打款总额计算?这种分两次发放工资是否涉及到偷税漏税? 4.因为 ...
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无辜把我辞退.我想咨询一下:从20069月直到20083月在公司工作的前一多的时间里公司一直没给我上社保,到20084月才开始上的保险,那 可以要求公司给我补交社保吗 200710月劳动合同期满后未在续签是不是属于未签订劳动合同以及公司无辜辞退我也未提前30天通知我,我是否可以要求公司赔偿...
//www.110.com/ask/question-22635.html-了解详情
107月份与公司签订合同,现公司马上就要破产裁员,我在公司工作的5过程中一直都有周六加班,但公司一直未支付过加班工资,每周的实际工作时间有48小时,现在即将离职,公司说我是计算年薪的工资,不算加班工资,我是否可以要求公司补偿我这5的加班工资,如果公司不同意支付,我 ...
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我在一家外企工作·201110月19日入职的·签订的合同期限是半年,亦就是从201110月份9日至20124月份8日止;签合同的时候,我 了或者是以试用期不合格为由,不跟我续签合同了。请问这样是否属于欺骗员工签订短期合同?我可以要求公司赔偿我精神损失及经济损失吗?或者我应该如何维护我的合法权益? ...
//www.110.com/ask/question-877573.html-了解详情
我在一家外企工作·201110月19日入职的·签订的合同期限是半年,亦就是从201110月份19日至20124月份18日止;签合同的时候, 了或者是以试用期不合格为由,不跟我续签合同了。请问这样是否属于欺骗员工签订短期合同?我可以要求公司赔偿我精神损失及经济损失吗?或者我应该如何维护我的合法权益 ...
//www.110.com/ask/question-877628.html-了解详情
我在一家钢铁公司工作2余久。途中因公司原因放假10个月,再次上班,干了2个月左右,因违反公司规定(惹恼董事长,公司并没有文字的规定)辞退了我。手续已经办完5个月之久。请问现在是否可以公司要求赔偿?包括公司辞退的赔偿和失业保险(公司在我上班的3之内并没有依法为我们交任何保险)?...
//www.110.com/ask/question-726025.html-了解详情
我在公司工作10零1个月,去年六月续签了三合同,现在公司要解雇我。解雇合同上写的是按照劳动法36条,协商解除劳动关系,赔偿我N+1个月工资。但我认为公司是违法解除劳动合同,应该按照第87条付我2N个月的赔偿。请问我是否可以要求2N赔偿?...
//www.110.com/ask/question-13273341.html-了解详情
我在公司工作10,因一次当晚班身体不适而睡觉导致公司发生内部盗窃.案发后主动收集证据,锁定嫌疑人并积极配合公司调查,直至嫌疑人被抓获.在住院期间,公司发出终止劳动合同通知.此现象是否可以要求公司赔偿?...
//www.110.com/ask/question-1581536.html-了解详情
不能要求双倍工资了。说什么默认无固定期劳动合同了,我想请问,要是现在公司裁我,我可以得到什么赔偿,我要主动辞职,可以要求什么赔偿。总不能便宜都叫用人单位占了吧?谢谢各位律师的大力帮助,今天又去了趟仲裁,还是问的之前的工作人员,他的意思是你可以提出要求赔偿双倍工资 ...
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工资赔偿? 2.在该公司工作已满一,没有年假。是否也能得到5天工资的赔偿? 3.加班不管多久只支付15元补助,是否可以追讨加班费? 4.保险是 可以追讨?2010.3-2010.5试用期间未上保险,是否可以要求公司补缴?注:是3.29进入公司的。 5.按劳动合同法说的,未及时支付劳动报酬(加班费)的 ...
//www.110.com/ask/question-431910.html-了解详情
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