和私人企业签订了劳动合同但是公司两份都收走了，是否具有法力效应，并且提前两个月提出要辞职，老板还是要扣工资，该怎么处理。如果老板必须扣工资，我拿上工资就离职，是否承担法律责任...
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我妈妈今年37岁了，该公司帮她缴纳了13年的养老保险了，目前该厂效率各方面都面临倒闭，所以我妈妈目前想换个企业，。我想问的是，她缴纳的养老保险现在很高了，那这个新企业如果和她签订了劳动合同，有义务能帮我妈妈续交么？谢谢各位了，人生不容易，还望城言相对。...
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才入职，就不可能在2012年6月16日和我订立书面的劳动合同。那么劳动合同只可能是倒签的，如果倒签劳动合同是员工自愿的，被申诉人为何要故意隐瞒倒签劳动 12月入职的，3个月后被申诉人才和他订立了劳动合同。刘新波2013年2月28日因企业未与之签订劳动合同申请劳动仲裁，仲裁委是2013年3月5日开庭受理 ...
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我想请教律师，劳动者符合签订无固定期限劳动合同条件，用人单位不与劳动者签订无固定期限劳动合同却签订固定期限劳动合同，请问用人单位是不是有过错呢？如果企业连续二次以上和员工签订了劳动合同，但是合同期满后没有与员工签定无固定期限劳动合同，而是继续与员工作签固定期限劳动合同，用人 ...
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被派遣劳动者，公司性质为国有企业。 我想知道关于工资支付的期限在法律上有没有作出相关具体规定，我和公司签订的劳动合同条款里面注明了--“甲方每月15日支付乙方上月 规定，和公司解除劳动合同，并依据《劳动合同法》第四十六条第（一）项、第四十七条规定要求公司支付经济补偿。如果协商不成，我是否可以向劳动部门 ...
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律师：您好！我于2000年进入A企业工作并签订了劳动合同，社保和工资都是A企业支付，后来公司于2008年由B企业和我们重新签订了劳动合同，社保和工资也 合同。现在我实际工作已满10年，与B企业签订的无期限合同。想问一下，如果我现在和A企业重新签订劳动合同，但合同中又未约定以前的工作年限是否算作以后赔偿 ...
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实习生，和企业签订了一年的实习协议，但实习协议说一年后我们要和企业签劳动合同，否则实习工资和吃住补贴全部赔偿给公司，若劳动合同俩年，那我必须做满俩年吗？如果中途辞职还需要按照实习协议赔偿吗？...
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要求我2015/11/22和2016/3/27星期天上班，后面只能调休，须支付这2天的加班费 6.未及时足额支付劳动报酬所带来的损失10000 7.双方签订劳动合同期限 /3/31双倍工资。请问我以上几点能仲裁胜诉，如果企业败诉，接着上诉，一审和二审各需要多久时间，我可以直接越过劳动仲裁到法院仲裁吗， ...
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你好， 请问我们单位是私人企业， 我是两年前入职的， 当时实习两个月结束后双方签订了劳动合同， 公司实行六天8小时制， 但是合同中无规定加班给加班费情况 说六天制， 说给的底薪和年终奖中包含了周六加班费， 请问这样合理麽？公司确实没给加班费， 但是又这样更改合同来逼迫员工签署， 但是如果我今天签署了这 ...
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你好， 请问我们单位是私人企业， 我是两年前入职的， 当时实习两个月结束后双方签订了劳动合同， 公司实行六天8小时制， 但是合同中无规定加班给加班费情况 说六天制， 说给的底薪和年终奖中包含了周六加班费， 请问这样合理麽？公司确实没给加班费， 但是又这样更改合同来逼迫员工签署， 但是如果我今天签署了这 ...
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