公司与本人签定无固定期限合同后,大量招收本岗位人员并安排上项目,但不给我安排项目并要求休息和以出勤天数变向减薪是否合理?...
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本人在工厂工作九年以上,和公司签定无固定期限合同,因工作问题和同事发生分歧,反映给上级领导解决,在上级领导办公室领导处理问题时同事突然拿凳子砸向本人,导致受伤,本人本能还手,用手推开对方并用手打了对方两下,后对方反击对本人猛打10几下,本人未还手,后经 ...
//www.110.com/ask/question-13570287.html-
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本人在工厂工作九年以上,和公司签定无固定期限合同,因工作问题和同事发生分歧,反映给上级领导解决,在上级领导办公室领导处理问题时同事突然拿凳子砸向本人,导致受伤,本人本能还手,用手推开对方并用手打了对方两下,后对方反击对本人猛打10几下,本人未还手,后经 ...
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本人2017年12月14日签定无固定期限合同,现在公司又把我外包给子下公司(公司名称,法定代表人变更),要求从新签定劳动合同,现下达了解除劳动合同通知书, (包括将乙方调动或调整至甲方的关联公司、分支机构工作或前往其他城市出差),乙方应服从甲方的安排为由说解除合同到子下公司,没有赔偿,他们这样合法吗?...
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本人与工厂签定无固定期限合同,现被调到下属单位,要求本人自愿与工厂解除劳动合同,我该如何维权。...
//www.110.com/ask/question-9088612.html-
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本人是98年8月大学毕业应聘到该公司工作,期间已不间断签定过数份固定期限合同,最后一份固定期限合同是07年2月到09年3月,在该份合同内的 过08年新劳动法实施,能不能要求该单位必须与我再续订一份无固定期限合同,实际情况是我原来的岗位还是存在而我也无任何工作上的过错,并且是新人接替在我的岗位上。谢谢!...
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本人在一家单位(国企)工作了11年,前两年是与该单位签定的用工合同,但往后几年单位为了避法都是通过劳务派遣的形式到该单位去的,现在我能否向该单位提出签定无固定期限合同...
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本人在公司十年,已签定无固定期限合同,现在还在哺乳期,前两天领导说部门编制缩减,公司决定给我换岗。。要我换的部门我不愿意去,若我不接受换岗是否可以申请劳动仲裁要求公司辞退我得到经济补助?...
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工作14年,固定合同年末到期,昨天已向公司提出无固定期限合同。请问本人提出无固定期限合同的早吗?本年十二月份还需重新提出申请吗?如果2017年1月份公司又与我签定固定合同,我可以拒签吗?拒签固定合同,公司同时也不提无固定期限合同,本人继续工作,对自己会不会有影响?...
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在本单位连续工作满10年,或者在08年之后已经连续签订两次劳动合同的员工,本人未提出签定无固定期限合同并且已经与单位又签订了有固定期限的合同以后,是否可以再次提出签定无固定期限合同?举证责任由谁承担?单位如何规避风险?...
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