请教： 母公司与子公司合并，由子公司存续，母公司注销，这样的操作符合法律规定吗？ 急！！...
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与子公司签派遣合同，但在母公司上班，当母公司与其他公司合并，我否能进入合并后的公司？...
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与子公司签派遣合同，但在母公司上班，当母公司与其他公司合并，我否能进入合并后的公司？...
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一个母公司两个子公司的形式： 方式一：将现有的A公司直接作为母公司，然后再成立一个子公司C，A在C中占90%； 方式二： 还是成立一个新公司C作为母公司 ,B公司的注册资金？ 3.若考虑公司今后上市，是否以三个公司（母公司+2个子公司）的合并报表考核？ 4.在过去的几年中，A公司股东后续投入的资金没有 ...
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有限责任公司（母公司）下设的全资子公司想吸收合并由该母公司与另外两个股东成立的一家公司（上述提到的母公司为控股股东）下设的全资子公司，应该如何操作吸收合并程序？是否一定需要控股公司出具一份股东会决议呢？...
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子公司要注销了？和母公司合并，子公司的员工有赔偿吗？子公司能不能要求其员工需与母公司签劳动合同工龄继续（子公司员工不同意的情况下）而不给赔偿呢？...
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子公司与母公司分别发放员工个人工资，那么员工个人所得税与社会保险如何申报基数是否合并计算？在线求解急！！！！！！！！！！！！...
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子公司注销合并到母公司，员工不愿与母公司再签劳动合同，公司是否要补偿员工？若补偿该如何补？与注销的子公司合同未到期...
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年12月公司以业务分流为由将我转到其全资子公司下工作并与该子公司签订劳动合同，该子公司是东疆港保税区注册。但是母公司和子公司的办公地点和办公人马班子都是同一套。办公 少发工资，2015年不但有少发工资而且还欠发5个月工资。我现在要申请仲裁，是必须要分两家公司单独仲裁呢？还是可以两家公司合并在一起仲裁？...
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与1家公司签订劳动合同，在合同履行近1年时间时，通过内部调动调到同一母公司下的另一家子公司，并签订了3年期的劳动合同，履行完成后又签订了一份到2019 的劳动合同，但后来因为公司业务调整，第2家公司被撤销合并到外地的第3家公司（也是同一母公司下的子公司，与第2家业务相同），我由于家庭原因通过内部调动又 ...
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