上班了，考勤算到当天。当我说要索赔时间，又说调岗调区域等，我说就是直接发我工资费用补组及提成后再补偿就可以了，但公司就想悄悄劝退，我该如何 按月返还）。 问题补充： 现在公司为了把裁员变成开除，又说7.11调岗我到长岛，7.12报道，否则按公司规定处理。我该如何维权，谢谢 公司所在地是青岛城阳，但我跑 ...
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之前我在这里发布一条，我是公司挖过来的 公司辞退我后无理由要扣我4000元工资，我去劳动局申请了仲裁 劳动局判决我输了，我之前找过律师咨询过，那 律师打电话他告诉我这样的小案子他们不接， 我现在应该怎么办？我是一名服装版师，管理板房运作的，由于和现在这家公司老板以前认识关系还算可以，她从我以前的公司挖 ...
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是好 希望律师能给我个说法。我现在还在试用期内，是不是老板想开除我就开除我。我觉得不公平，我要是辞职必须提前一个月跟领导打报告，领导要辞退我就一句话的事。我心里很不平衡。求律师解答，我怎么可以维权是不是可以相应的像领导提出索赔...
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就走，可他们不愿意，只想叫我自己辞职，他们也不出任何书面辞退我的东西，但这期间我仍然按照合同来上班，工作（我有工作记录证明）；一直到现在11月份我扔 请问一下，我现在可不可以去劳动仲裁申请公司将我8月15日到现在的工资发给我，如果公司不想在履行合同我可以不可以向公司索赔额。是不是仲裁了他就会按结果把钱 ...
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公司打算以其他方式逼我离职或者辞退我，那我可以说公司没有给我签订合同进行索赔吗，这个敏感岗位的索赔会收到法律支持保护吗我关键是想知道，因为是人事部的，所有一个月内公司没给我签订合同是否获得支持保护？几个月过去了，公司现在都准备对付我了，我现在要叫公司给我签订吗？...
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我在公司10年，现在公司要辞退我，但合同是签订到2014年6月份，请问我可以向公司提出索赔吗？...
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说给我做社保减员，老板并不理睬。到现在我的社保还没有做减员。 我想问各位律师： 1.首先公司拖欠工资和不签合同在先，我是不是可以随时离职，不需要通知？那么 公司未按法律规定在15日内做社保转移，造成我的这些损失，是不是可以继续告公司，索赔我这些2万块钱的损失？如果索赔产检费的报销和生育津贴，我拿什么来 ...
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同意我申请工伤，理由为工伤认定后，公司要负责一部份赔偿,而且说我不是上下班期间发生的交通事故，公司完全可以说是我旷工在外发生的,而我也没有证据证明我自己。 。跟原公司沟通，公司认为我不是工伤，认为是帮我盖章申请的人事经理的个人错误，与公司无关..然后原人事经理被辞退了。经多次沟通，现在公司要求我签订一 ...
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我说赔偿没有。就只有我这8月份的工资，说如果我要索赔就要去法院告我在我工作期间给公司带来了财产损失（实际他说的情况我都不知道是不是我接手的工作）。他还说我没有任何证据可以证明我和公司有关系。而且之前面试的时候应征的公司名字不是现在公司的名字。我想问我现在应该得到哪些 ...
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。当时有问他们人事，但说没事的，为了工作，只好作罢。合同签了后一直到现在都没有拿到自己那份。这样不知道是不是违法的还是只是违规操作？合同签的期限是三年，试用期有两个 ，价值是两千元的，合同未到期辞职的话要扣钱。我从一开始工作到现在4个月了，并无过失。如果现在炒掉我的话，我可以索赔吗？可以的话有多少？...
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