签字，但数额仍然是约定工资的50%）； 3、医保社保：公司人事与8月份停缴了医保社保，9月看病时个人不在享受医疗保险待遇，费用有所提高； 4、 7月工资的补偿金，我可以承担1000元的管理责任经济处罚，希望公司能够缴纳8月的社保医保，希望公司对因公司原因而造成的8月中旬至目前一直未办理工作交接和离职 ...
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-11月缴费了。医保卡也不能用。找前公司一直推脱，说是公司欠费，需把所有欠款补缴后才能办理人员的社保转出。并且承诺未转出期间单位和个人部分都给补缴， 和老同事关系不错，也就没有催促。一直很信任的等待中，可是到现在已经两年了，还是一直在托词，还有几个离职的同事也是同样的无奈中。这种情况应该如何维权？这两 ...
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，我是否还有其他途径维护至今的合法权益？ 4·赔偿金是按照月均基本工资计算，还是按照实发工资计算？因为我现在拿的实际月均应发工资（包含社保医保缴纳部分，及其他扣款）会比合同中的基本工资高出一千左右。 另外，公司股东之一，又新开了一家店，但有可能不属于我们所任职的 ...
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的公司因为周转不来，拖欠了他大约三万的工资，期间的社保医保也中断了没有交。后来公司被新负责人收购了，欠薪还是没有补上，而且今晚以新公司换血为理由 已经申请了仲裁，上了法庭，陆陆续续有补薪，但也还是不齐全，公司负责人咬死说没有钱出。老爸当初因为个人情绪原因没有参与仲裁。 请问在这种情况下，我们有什么权益 ...
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我公司实行的是包干薪资，请问包干薪资是否合法？如果我加班了，能不能在包干薪资外取得加班工资？另外，如果我要求购买社保医保，那么费用是自己出还是按公司承担和个人承担比例缴纳？...
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安置就业而没有予以安置，补发1992年到今生活补 助，并依法补办相关社保医保，并重新依法根据聋人生理特点和本人劳动能力状态予以安置。 四，在 为了公共利益的需要，依照法律规定的权限和程序可以征收集体所有的土地 和单位、个人的房屋及其他不动产。 征收集体所有的土地，应当依法足额支付土地补偿费、安置补助费 ...
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没有和公司进行沟通，公司也没有问过我的情况。直到5月20号左右我这边需要变更社保指定医院，才给公司打电话进行联系，当时变更医保定点，同时领导说让我每周给他去个电话说下周上不上班，但并未提及是否要假条还是签署什么协议。 因为个人问题后来2周我没给领导打电话通知我 ...
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有效证件方能带走钥匙，房东说都不得行，所以就压了我的社保和医保一体卡，但当场也表示担心证件上的信息属于个人隐私，他们会不会复印一份或一照相起来用作他处，在 是趁看房之机偷了房东屋里的东西还是损坏了房东的东西，也或者是在房东屋内违法乱纪了，他一直不回答，后来我去了那家经纪公司，令我吃惊的是将卡发到中介群 ...
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辞退。叫了几个保安将我赶出公司。也没有结清我的劳动报酬。 在我任职这五个月里，公司一直没有与我签订劳动合同。社保医保也没有得到保障。在辞退我的时候 发放了工资？。而且是三个月。再加上我所在的部门在我来之前到至今也没有一个人上班是要打卡的，再由于我的工作范围是负责整个集团公司的煤气站技术和安全工作的。新 ...
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没领所以欠下了公司4个月的社保款3000元左右。不知道该怎么办所以还没与公司联系！ 我查了下养老险和失业险在2011年12月为欠缴，医保2012年3月欠缴，状态均为 的基数还没下来，等基数下来把钱补上才能从单位把我减出来，这样要补的钱就更多了，我的社保要划算还是不要划算？如果要的话需要怎么办？谢谢！！...
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