劳务咨询：公司规定离职需提前一个月提出申请，19号提出申请，说让我暂时不写申请，22号说让写，还没来的急写离职申请，23号就让当天交接离职，还被主管要求删除所有同事QQ，工资也没结算，可以申请诉讼吗...
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你好，我现在在一家健身房做教练，但是我已经提前一个月提出申请离职，现在公司说要提前三个月提出申请方可离职，而且公司有要求，每个月必须五千以上业绩才有一千五的底薪。公司这样是否违法...
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在现在这个公司是跟中介签的合同，现在要离职，公司说需要提前一个月提出申请，不然扣除一个月的工资，但是我和中介的合同上只提出了乙方要求解除合同，应提前三十日以书面形式通知甲方，并没有说不提前三十日就会扣除一个月的工资，公司扣除我一个月的工资合法么？...
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，我和公司签订的三年合同，后年到期，现在我嫌待遇太差，曾向公司提过加薪申请，但都无回应，现在我想换家单位。但目前我所在的项目好多事情只有我一个人 提前一个月提出离职申请，万一单位不同意怎么弄？谢谢提前一个月提出申请，打离职申请的流程要注意什么细节吗？是不是要留下什么证件？比如说通过电子邮件的形式等等...
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刚到公司两个月，因不公平对待，提出离职，老板却要我按正常离职提前一个月写申请，我合同都没签...
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最后一个月的实习工资，按公司规定，要提前一个月提出申请离职才有，符合法律规定吗...
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提出离职，公司上司当时同意，也提前一个月提出申请，时间到了上司反悔怎么办...
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员工和公司签订劳动合同，合同时间未满，提前一个月提出申请报告，领导知道后未做正面答复，一个月时间到后，领导找其谈话，该员工已交还工作服、宿舍钥匙后离职，未办理其他交接手续，公司应对该员工做什么处理？最后一个月工资要扣吗？...
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我提前一个月提出申请离职,现在到期了，公司说他们还没批就不算数，我想请教我这个情况算是合法离职吗？可不可以现在离开？可以拿到工资吗？...
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干洗店不给试用期工资,原因是没有提前一个月提出申请,我是提前一天通知店长的,店长当时也口头同意了,后来却手机发个短信给我,说我没有提前一个月申请离职,但是每天上班有打指纹,其它的没有其它什么证据了.求助解答...
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