职业伤害的，应由聘用单位参照工伤保险的相关待遇标准妥善处理；因工作发生职业伤害与聘用单位发生争议的，可通过民事诉讼处理；与聘用单位之间因履行聘用合同发生争议的，可通过人事或劳动争议仲裁渠道解决。有条件的聘用单位在符合有关规定的情况下，可为聘请的离退休专业技术人员 ...

千亿美元。 二是影响中国立法。起草和颁布《反垄断法》是解决外资并购垄断问题的重要手段，但是境外利益集团与国内相关利益集团一道施加影响，致使《反垄断法 劳动合同法》出台，是因为这类外企违法用工比比皆是。有的外企一直不与劳动派遣者签订劳动合同，目的是随时可以辞退这些员工，而且不用支付赔偿金。 不少在华外企 ...

进入淡季，工作不是很忙了，突然单方面辞退我。期间没有给员工签定合同，也没有上社保。我想通过劳动仲裁申请原单位，9个月的双倍工资，一个月的经济补偿。 ，很难解决。 让我自己搜集证据去法院起诉。走法律途径。。请问，劳动仲裁是否能真的解决我的问题，我手里有在原单位的考勤表，上面没有公章没有领导签字。还有和 ...

目前虽然遇到反抗，但吃掉的决心已下，只要中央不强烈反对，吃掉只是时间问题。通过粗略计算，中国新资产阶级从上述各项改革中，共掠夺得到国有和集体财产 四﹑中国有廉价劳动力，劳动者无人保护。 中国新资产阶级无法无天，任意延长劳动时间，降低工资，解除劳动合同。获得了世界上最高的剩余价值。改革开放的几十年，是 ...

我是59年5月出生的，从08年7月开始在一家园林养护企业上班，上个月被辞退了，由此产生了劳动纠纷，下面是去公司协商解决纠纷时候所碰到的一些问题以及我的要求 1.工作期间未签订过劳动用工合同 要求：按照劳动法，给予一年的工资补偿 2.工作期间没有福利待遇，只有工资 要求： ...

工作，吃、住都在工地上，平时难得进城。而且，从身份上看，和他签订劳动合同的不是电力公司，而是另一家劳务公司。从法律关系上讲，小陈是这家 找工作不一定能这么顺当。 住房、医疗、子女教育、养老，这些对普通百姓堪称“老大难”的问题，对王建华来说，依赖国有垄断行业的高福利，纷纷迎刃而解。 王建华说，近年国企 ...

想等拿了这个月的工资就跟老板提出辞职，不然的话这个月的工资也拿不到。还没有签劳动合同，只给老板签了学校给的一份就业协议书（三方协议），老板开始是这么说的：“要等 个多月，可不可以三个月。他就说我是学生。不知道跟老板说了辞职就走要不要赔偿公司（如：违约金，公司的损失赔偿等等）。恳请律师帮我解决这个问题。...

想等拿了这个月的工资就跟老板提出辞职，不然的话这个月的工资也拿不到。还没有签劳动合同，只给老板签了学校给的一份就业协议书（三方协议），老板开始是这么说的：“要等 个多月，可不可以三个月。他就说我是学生。不知道跟老板说了辞职就走要不要赔偿公司（如：违约金，公司的损失赔偿等等）。恳请律师帮我解决这个问题。...

这个问题还是我看了报纸上关于2011年的最低工资的更改通知我才知道的,为此专门查了下相关资料！我所在的公司他是这样发工资的大家帮我算下啊！ 的购物券一年的300.大家看下我该怎么要求公司赔偿我的加班费、夜班津贴、社保、和劳动合同呢？？？ 我给大家看下公司的工资算法武进2010年最低工资是960元他是 ...