和《中华人民共和国劳动合同法》规定，经济补偿的年限最高不超过12年。他们与公司解除劳动合同前12个月的平均工资是1万多元，超过了2007年长沙市月平均 其次要看辞职原因是否确为单位违法违约。如果劳动者不满公司损害个人权益而辞职，则应在辞职时写明原因。如果因个人理由提出辞职，用人单位可以不支付经济补偿金 ...

我几点问题急着想请教： 1.公司拖欠快2个月工资算违约吗，我是否可以以公司没有给我们按时足额发放劳动报酬（每月的最后一天，我们的合同上都有写）为由要求解除劳动合同，发放拖欠的工资，支付经济补偿金。因为我的合同到8.15日就到期了，我担心，公司这次通知后就一直 ...

我几点问题急着想请教： 1.公司拖欠快2个月工资算违约吗，我是否可以以公司没有给我们按时足额发放劳动报酬（每月的最后一天，我们的合同上都有写）为由要求解除劳动合同，发放拖欠的工资，支付经济补偿金。因为我的合同到8.15日就到期了，我担心，公司这次通知后就一直 ...

史西宁律师：当履行过程中发现上当受骗，应该终止履行，相当于方提出解除合同，赔偿损失，可以通过第四点途径维权。在履行中注意搜集对方欺诈，违约的证据，为 持续提供经营指导、技术支持和业务培训等服务的能力 4是否有加盟的成功案例。 ■编后语 虽然史律师就加盟公司的真假判断、注意事项、救济途径等做了详细介绍， ...

协议现在想离职，不知是不是要赔违约金，不知这个服务协议的一些条文是否合法。而且这份服务协议是公司用一张纸打印，然后在劳动合同中条文十一、其他中加 。 4、乙方如在服务期内严重违反甲方的规章制度、工作严重过失或造成甲方经济损失等，甲方可以单方提出解除劳动关系不需支付任何经济补偿金及保留追究法律责任权利。...

属严重无作为，不负责任，对其减发绩效工资500元并劝退处理； ** 公司 商 管 处 二〇〇九年四月十四日 ##（即本人）：男 入企时间：2005 .com/ask/]咨询[/url]的问题是：1.公司以上述原因劝退我是否可以？ 2.对于提前解除合同我是否可以等到补偿？（事实上公司什么都没给我，而我却 ...

行使权力。如果大股东不得人心，可能权力旁落；而小股东决策符合公司利益，也可以通过董事会主导公司战略。 独立董事主导董事会之优劣 中国燃气董事会还委任独立非执行董事 但对董事会强化约束机制提出了更大的挑战。能否有效约束职业经理人，与是否由独立董事主导董事会关系不大。 中国燃气联席董事总经理梁永昌4月21 ...

1500元。 公司方面先说我的工伤无法申请，说让我走公司给交的人寿险还可以得到一笔报销的医药费，并且还让我写声明，说如果以后因为这次受伤而引起的问题， 的结论说可以得到双方赔偿，有的又不同。所以想麻烦各位律师，是否能给予我一个明确的答案吗！这里我深表感谢！ 同时，以我现在这种情况，我应该怎么走一下步呢 ...

房子是房改前的公租房，位于北京2环里面，但是房子貌似是公司由房产局租的，但是每月都是向房产局由本人交付租金，如果拆迁是否能够得到补偿？ 如果公司与本人解除租赁合同 是否可以拒绝 没有租赁关系 就无法享受补偿了么？...

上班这个地方） 我想问下： 1.按我现在这个情况，我可以要求公司和我解除劳动合同吗？公司要给我劳动赔偿吗？ 2.公司有权里单方面改动我的工资计算方式吗 ？ 3.我现在的上班时间合休假方式是否符合劳动合同？ 4.我的加班时间的加班费怎么计算？ 5.上夜班有加班补助的没有？ 6.最 ...