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; (八)劳动保护、劳动条件和职业危害防护; (九)法律、[url=//www.110.com/fagui/]法规[/url]规定应当纳入劳动合同其他事项。 劳动合同除前款规定必备条款外,用人单位与劳动者可以约定试用期、培训、保守秘密、补充保险和福利待遇等其他事项。 第十八条劳动合同 ...
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警察扶扶我,警察剁开了,于是我也大应急车到最外侧捂住我胸口一般喊着我那轻伤兄弟看看副驾驶兄弟师傅有事,感觉副驾驶兄弟起不来也没发出 就其应获赔偿部分直接向保险人请求赔偿保险金 三:法院认为,此案争议焦点是保险公司是否就保险合同免责条款向投保人进行明确说明。对此,X先生主张保险公司没有向其提供 ...
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提示或明确说明义务,否则不产生效力。最高人民法院对此也作出解释:“对于保险合同中所约定免责条款,除了在保险单上提示投保人注意外,还应当对有关免责条款 都是为保障交通事故受害人能获得及时有效经济赔偿险种,第三者责任险可视为交强险补充。一般情况下,交通事故受害人损失先在交强险范围内予以赔偿,不足 ...
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其中一个《通知书》无效。并未起诉叶方解除合同效力,胡方诉讼请求无任何实际意义。法院也明知胡方将自己人员撤走、印章交回、散发传单、扰乱 。 枉法裁判之八:一审法院判决一个“企业单位”能成为一个公司法定代表人;判决被司法界普遍认为无效“保底条款”有效;判决债务转移可以不经债权人同意也有效;判决 ...
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常识;"经验和技能"是指劳 动者从事本行业所应当掌握本行业共有普通技术、积累非诀窍类一般经验;而"商业秘密"则是用人单位采取了保密措施、能 本公司特定从业人员对竞业禁止行为要用合同方式进行约定,法律并不进行强行规范。 约定竞业禁止理论基础是契约自由原则,但不得违背社会公共利益。《劳动法 ...
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即是保险公司告知义务,并且该条款明确了保险公司在承保时,如使用是保险公司提供格式条款,保险公司应当向投保人说明合同内容。 [url=//www.want365.com][color=white]www.want365.com[/color][/url]...
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和逾期天数,补交当金利息和有关费用。 所以,原被告双方在履行合同约定同时,更应该依据法律法规条款来实施。 新疆西部律师事务所张元欣律师: “合法”“ 必须符合自愿、公平、等价有偿、诚实信用原则,高利贷不受法律保护。在司法实践中,一般把超过银行利率四倍以上利息认定为高利贷。 实际上前后三个 ...
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又不够进货成本,而且没有服装经验,同时他是自然人,不是公司法人,也不是一般纳税人,不能开具增值税发票,所以多次请求我方给予大力支持,我方经过和他多次 方时,乙方不得任意转让或者退出。 四是约定了如乙方违反合同条款,甲方有权利收回乙方对本专柜托管权限,并没收抵押金,一切后果由乙方承担。 以上四点是合同 ...
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处罚上从轻条款。这样场景不仅使当事企业心惊肉跳,执法海关民警有时也颇感为难。先看下面一个案例: 2004年5月A公司与香港某有限公司签订合同购买沥青 9月14日取得《进口货物征免税证明》。2004年9月17日,当事人以一般贸易方式免税申报进口上述沥青混凝土摊铺机。 因经营需要,A公司于2004年 ...
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保护我权益 答:根据《劳动法》相关规定,证明出你是否有违反你们当初签定“劳动合同条款。如果没有合同中规定解雇条款行为,就被视为违约行为。根据 注意,认定是否构成非法伤害罪有4个特征: 1、本罪主体为一般主体。其中对于故意伤害致人重伤或死亡主体,为年满14周岁,具备刑事责任能力自然人 ...
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