代理费的民事代理行为。因此，法官置吉列违法事实不顾，回避《中华人民共和国劳动法若干问题的意见的通知》第27条和《劳动合同法》第26条关于合同无效的认定标准 劳动争议引起的赔偿排除本案之外于法相悖。 本案争议源自吉列不签劳动合同和违法辞退员工所致，依据《上海工资条列》23条和关于发布《违反〈劳动法〉有关 ...

，想不出一分钱辞退为其卖命的员工。 前一段时间被封锁的轰动一方的劳资双方纠纷刚过（华映光电企业有限公司-CRT事业部，遣散费问题），现在又出了 营业执照的范围并不涉及该新事业部，企业的该行为本就属于违规操作，更何况是将员工调到一个营业执照已经终结的事业部去！！ 原来的营业执照是营业范围是：生产显像管 ...

.法人换了六次.生产场地换了四次.这几年，公司因偷税漏税和企业法人身份确认等问题；经常被税务部门通知携带相关材料配合检查，潘镭都亲自出马，利用自己的身份和关系 只有二十岁，其他工人看不惯潘镭的行为，说了些公道话，就被潘镭辞退。而其他员工受潘镭威胁，公司内再无人敢出面。如有工人受到工伤，有时甚至重伤，或 ...

.110.com/fagui/]法规[/url]也未规定，场部对不执行《生产承包责任制方案》的员工给予除名和解除劳动关系。而且，该《方案》当时并未召开会议进行传达， 即‘任何单位不得因结婚、怀孕、产假、哺乳等情形，降低女职工的工资，辞退女职工，单方解除劳动（聘用）合同或者服务协议。但是，女职工要求终止 ...

立马吓得屁滚尿流、草木皆兵，立刻约许某在广州花园酒店大堂见面，双手奉上双倍的辞退补偿金给许某，还假扮可怜说打算结束生意回美国让许某放过他。避过这次偷税 ，亦相对独立，使得小康与中国人的国家观念相差很远。有一次与员工聊天谈到台湾问题，有个员工提出如果台湾独立，必然为自保而投靠外国势力，而且中国边界会被 ...

月30日签订自即日起至1997年12月30日止的《劳动合同书》和《员工岗位聘任协议书》，申诉人月工资为1300元。1998年1月双方曾因申诉人怀孕后企业 法律服务，还可以进行交通事故伤残鉴定，进行过大量劳动争议案例分析如果您有什么问题，北京艾朗欢迎您的到来。北京艾朗律师服务团队 姜伟东律师 电 话： ...

的煤气用量，小康之家售价740元，引来许多顾客捡到“宝”。为了解决顾客投诉的问题，通常只要顾客要求退货，即使超过60天期限，也马上答应。小康每年都支付一 用尽手段和法律游戏盘剥员工利益和抵赖补偿，但一遇到暴力立马吓得屁滚尿流、草木皆兵，立刻约许某在广州花园酒店大堂见面，双手奉上双倍的辞退补偿金给许某， ...

解 决法律事物的在线解答、合同审查和查询的多功能一体化解决方案。 “在线[url=//www.110.com/]法律咨询[/url]”帮助中小企业通过互联网解决法律问题,该产品列出了目前中小企业在发展中经常遇到的法律困惑（劳工合同、技术、人才、获 取资金等），以“劳动法务”、“公司法务”、 ...

强度的劳动下能坚持1年以上的员工健康肯定有问题，但是锡恩公司规定，凡是患病一个月以上不能坚持工作的就会辞退。很多员工因为长期工作很少与家人沟通 后一个月内业绩成长30%以上，我们当然可以理解在培训后的21天内受“精神催眠”员工可以努力工作，但是如果企业一直不顾行业具体情况，完全照搬锡恩的所谓4r模式， ...